被领导赏识是一个出路,不过我觉得你这个年龄应该先专注于提高自己的硬实力,要么往更深层次的专业技术进行探索,要么接受有系统的专业管理培训。聪明的人可以当上中低层的管理,但要当上高层就不是知识层面的东西了,那不光要聪明,还要有智慧才可以。
不要和别人抢功劳.把业绩分一点给别人
任何的责任你都要主动承担,承认自己决策不力
发了工资\奖金要和大家分享,请大家吃一顿:"辛苦各位了,这都是大家的功劳".
你要升职的话,要先把你的上级往上抬,取得业绩要把功劳推给你上级,但不要拍马屁,上级他上去后可保你和提拔你。
你平时要及时把工作进度向他汇报,并发表你对工作的看法和解决方案,这样他就会觉得你很用心了,你去试好了。
领导发话,你可以借机拍他的马屁:本来我对某问题是不理解的,听了领导的话后,让我茅塞顿开。
利用好会议表现自己。
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