根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）第59条规定，劳动者病假期间，法定医疗期内，用人单位应当支付病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费的标准，由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%，依法自主确定支付办法。
《劳动法》
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
劳动部
《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》
劳部发〔1995〕309号
59．职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。
劳动部
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》
劳部发〔1994〕479号
第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
我因患肺结核住院三个月,又接着休养半年病假,但厂里一直没给开工资,请...
职工病假工资，由用人单位按不低于当地最低工资标准80%。自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）第59条规定，劳动者病假期间，法定医疗期内，用人单位应当支付病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费的...
患了肺结核,请假3个月,单位不给我工资
病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。所以，单位因你请病假而不发工资的行为是违法的，建议你与单位协商，协商不成可向劳动行政部门反映该情况。
肺结核病期间休完三个月病假了,还要继续请假休养,公司不批,还可以向...
职工患病是否需要停工治疗，应当由具有专门知识的执业医师判断。职工请病假，提交了用人单位指定医疗机构病假条，用人单位不能证明病假条违规或者涉嫌虚假的，应当予以批准。但用人单位不是福利机构，职工医疗期满。不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，用人单位提前30天书面通知，并支付经济补...
肺结核病期休假期间工资怎么算?厂里说不给,我改怎么办?
工作了二年多，可以享受三个月的医疗期，医疗期内用人单位应该支付病假工资给你。病假工资是不低于当地最低工资的80%。这个是国家明确规定的。
肺结核三个月假期到了还要继续休息,是否要辞职?
肺结核三个月假期到了，病假超过规定医疗期的，用人单位可以继续请给劳动者病假也可以选择解除劳动合同。若职工病情经医生或医疗机构认定属于患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，应当由劳动鉴定委员会进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一至四级的，...
肺结核痰培养阳性,医生要求治疗六个月才能去上班,公司规定最多请三...
医疗期满不能继续工作，单位解雇，按工作年限支付补偿金，每工作满一年补偿一个月工资，失业保险缴纳一年以上，可以去社保局办理失业登记，领取失业金 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三...
劳动合同未到期,肺结核请假3个月后,被辞,不给于补偿金
您这种情况因为确实有病如果有医院开具的连续休假证明，建议您纪律要求单位履行劳动合同，这样对你个人的保护是最大的。毕竟有病近一段时间也不好找工作；如果不想保留劳动关系，可以要求单位支付已经的补偿金，但是由于你工作时间短，补偿一个月工资也不会太多。
我朋友因肺结核不能上班,需要回家休养。单位没有最低工资,保险也让个人...
你好，1.因肺结核不能上班，可以申请医疗期，具体要看公司如何规定，医疗期间享有个人基本工资的60%~80%的工资，但不得低於当地法定最低工资的80%。最低工资不是由公司来定的，每个地方都有当地法定最低工资标准。请查询当地最低标准是多少？2.休病假或医疗期间，仍属於公司在职员工，公司应负责员工...
我老婆在公司上班检查出肺结核病病假期间每月公司该给工资吗?
以下这个规定，是我在互联网查询到的，不知道是不是准确。但是，可以肯定的是，病假肯定会有病假工资，但是具体数额是多少，以下的文件未必准确，仅供参考吧。病假工资的计算系数按照以下方式确定：(1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：①连续工龄不满2年的...
我想请问一下国家对肺结核之类的传染病休病假有什么规定吗?
没有特殊的规定，因为传染病休假，和因为其他疾病休假是一样的，都按照劳动法来办，病假期间应当给予工资。职工患病或非因工负伤时，停工治疗在六个月以内的病假工资为： （一） 连续工龄不满十年的，按本人企业工资的65%发给； （二） 连续工龄满十年不满二十年的，按本人企业工资的75%发给； （三...
