根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法由国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门规定
工伤范围
工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
同时，根据本条例第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
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工伤保险的适用范围是什么?
1.工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤有关的门诊和住院医疗费用；2.非工伤协议医院与工伤直接相关的门诊和住院医疗费用，即工伤发生之日起7日内的门诊和住院费用，由工伤保险参保人观察。3.工伤保险被保险人因出差、公学学习、长期异地工作等原因在我国统筹地区以外发生的与工伤直接相关的门诊和...
工伤保险的适用范围有哪些内容
法律分析：工伤保险的适用范围：中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户及其劳动者。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第二条中华人...
工伤保险条例的适用范围有哪些
根据《工伤保险条例》规定，条例的适用范围主要包括：1、我国境内的各类企业。《工伤保险条例》通过立法把各类企业都纳入到工伤保险范围，这对分散各类企业特别是乡镇企业、私营企业等的工伤风险有很大的作用。保障工伤职工的合法权益，要覆盖国有企业和其他各种所有制的企业。2、我国的有雇工的个体工商户。鉴...
工伤保险适用范围
在中华人民共和国境内的各类组织，无论是企业、事业单位、社会团体，还是民办非企业单位、基金会，甚至是律师事务所、会计师事务所等专业机构，只要它们有雇工，均需遵循《工伤保险条例》的规定，为其员工提供工伤保险保障。个体工商户，无论规模大小，只要雇佣了员工，也需纳入工伤保险的覆盖范围。值得注意...
工伤保险的适用范围有哪些
工伤保险的适用范围有哪些 律师解答：1.工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤有关的门诊和住院医疗费用；2.非工伤协议医院与工伤直接相关的门诊和住院医疗费用，即工伤发生之日起7日内的门诊和住院费用，由工伤保险参保人观察。3.工伤保险被保险人因出差、公学学习、长期异地工作等原因在我国统筹...
劳动法工伤保险的赔偿范围是什么?
劳动法工伤保险的赔偿范围是：医疗费、辅助器具费、伤残补助、伤残津贴、丧葬费、抚恤金、工亡补助金等，具体情况下可以根据工伤保险赔付的具体情况来进行合法的认定，避免法律适用错误的情况。 一、劳动法工伤保险的赔偿范围是什么?(1)工伤医疗费：治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的...
工伤保险的年龄范围是多少?
工伤保险的年龄范围通常由法律和政策规定，并可能因不同地区而有所差异。一般来说，工伤保险的年龄范围涵盖了从初次就业到退休之间的劳动者群体。根据《工伤保险条例》，工伤保险的适用对象是参加城镇职工基本养老保险的在职职工和退休人员。因此，一般来说，工伤保险的年龄范围可以覆盖从16周岁（法律规定的最...
工伤保险的范围包括哪些,赔偿范围是什么
项目包括：1、造成一般伤害：医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费。2、造成伤残：除第1点外，还有伤残补助金、伤残津贴等。3、造成死亡：丧葬补助金、伤亡补助金、抚恤金。4、职工下落不明：抚恤金、工亡补助金、丧葬费（宣布死亡）。
工伤保险条例的适用范围是
工伤保险的适用范围很广，常见的范围包括以下几类：1、在工作时间和工作场所因工作原因意外受伤的；2、在工作时间前后，在工作场所从事与工作有关的准备工作或最后工作时，意外受伤的；3、因履行工作职责在工作时间和工作场所遭受暴力等意外伤害的；4、患有职业病的；5、下班途中因工作负伤或者意外失踪的...
工伤保险适用范围
工伤保险适用范围：工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。根据工伤保险条例第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；...
