劳务派遣银行的大堂经理好不好
没前途，劳务派遣的员工在银行就不怎么受待见，关键还是大堂经理，实则是大堂经理，其实还不如星级酒店经理来的风光来的实在。
劳务派遣的银行大堂经理好不好,有前途么?
1、劳务派遣的银行大堂经理，不是银行的正式职工，无法享受银行职工待遇，也享受按照银行职工的晋升。2、劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，并支付报酬，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一...
招商银行大堂经理的待遇怎么样?
待遇相对一般吧，不过会有餐补什么的，工作也比较体面，发展前景一般。1、招商银行大堂经理（大堂助理）基本签订劳务派遣合同。基本工资不高，但信用卡和其他补贴会有奖励。节日期间将发放餐券、购物卡等补贴。它没有正式编制，总收入相对平均，这与财务经理和其他正式准备人员的收入是无法相比的。2、招行的...
银行外包大堂经理值得去吗
不值得。银行外包大堂经理属于第三方劳务派遣，薪资待遇福利和直招的都不一样。因为是第三方劳务派遣人员，在业务办理过程中出现问题，外包人员担责，直接撤换。
银行劳务派遣的大堂经理好吗,还是安心在企业做会计呢
还是做会计吧，好在也是一个技术活，多积累一段时间，往主管、经理、总监发展。可以拿拿职称，考考注会什么的。做大堂经理跟前台一样，况且又是派遣的，没什么大的前途。
邮政银行大堂经理劳务派遣工有前途吗,有转事业编吗?
你好，邮政储蓄银行的大堂经理，如果属于劳务派遣的话，一般是不好转编制。
招商银行大堂经理好吗
招商银行大堂经理（大堂助理）基本上都签署劳务派遣合同。基本底薪不高，但办理信用卡等都会有奖励的，会有饭贴等补贴，过节会发购物卡。不是正式编制，总的收入相对一般，和理财经理等正式编制的收入没法比的。招商银行内部，大堂经理干的活最辛苦，工资待遇最低，个人感觉体力活。
劳务派遣制的银行大堂经理怎么样?
现在很多银行或者国企都是派遣制的、大堂经理本来就需要推销、拉存款。当然了，你的工资是与你拉的存款的多少和推销的多少是成正比的。不能说派遣兴致好还是不好。只能说跟合同制是差不多的概念吧
中信银行银行劳务派遣大堂经理与柜员哪个好
从身份上来讲，如果都是派遣，那都不好，建议选择有正式身份的工作，或者先干着，但尽快跳槽 从岗位上来讲，柜员更能积累专业知识和经验，对你以后更有帮助
银行大堂经理工资 劳务派遣
大堂经理都是吃青春饭的，你做不了几年。我们那边平常6个月至一年肯定有人要跳槽的。你过渡过渡可以，长期做肯定不现实的。有可能你想，你有关系进银行，熬一熬过几年就能进遍。这种美梦别想，你要是真的后台硬当初一进银行就不是大堂经理了。这是我个人感受仅供参考。
