我可以雇佣关系起诉工厂法人到法院吗
追答这个要看你的工作性质。如果你的工作性质更像是雇佣关系，那么也是可以的。但是，一般情况下，有营业执照的单位和劳动者建立的是劳动关系，不是雇佣关系。主要区别在于工资待遇，工作性质，是否服从管理等方面。
你可以从网上搜一下雇佣关系和劳动关系的区别，这个比较复杂，不好一下断定。但是，根据你说的情况，我个人认为公司肯定会主张是劳动关系，而且，结合公司有用人主体资格的情况，法院一般也会认为是劳动关系。
追问您好律师！没有鉴合同，厂牌，工资单，都没有，我上7天班，压到左手，手碗不能弯曲，五个手指失去功能不能抓握，司法签定五级伤残，厂里回复劳动局，药费是人道主义出的，只说我干三天给我工资了，我又去厂里玩时，压到手，可我没领过工资，他们还冒冲签手伤协议书，
追答你说的情况，应该属于基于劳动关系发生的工伤事故。应当认定工伤然后提起仲裁。
追问谢谢您！好心律师
追答不用客气。望采纳。
追问你是那里的律师
追答我在宁夏这边。
追问感谢了！说实话我很喜欢少数民族地区的人做朋友，不我们汉族区人心很坏，我曾经在新疆阿克苏坐牢三年八个月，少数民族警察对犯人很好，那不是金钱上好，发至内心好
追答世间万象，人生百态，什么人什么事都有。善良一点总是好的。对吧……
追问您好！好心律师一生平安，我是打架判五年的，很晚了你早些休息吧！感谢您给予帮助！谢谢！祝您全家幸福万万年
劳动局认定工伤已经发工伤通知书给我,可有工商营业执照工厂没有给员工...
申请劳动人事争议仲裁。根据《劳动法》和《工伤保险条例》的规定，用人单位没有缴纳工伤保险的，发生工伤后，原本应当由工伤保险基金支付的部分，直接由用人单位承担。望采纳。
工伤认定书,伤残鉴定书都下来了,劳动合同已经解除,公司不给赔偿,怎么...
1、可以申请劳动仲裁。已经认定为工伤，而且劳动能力鉴定也完成了，公司就应该承担工伤保险责任。公司拒不依法承担工伤保险责任的，受伤职工有权申请劳动争议仲裁。2、请注意，如果公司为员工参加了工伤保险，那么，受伤职工应该向社保机构要求相关工伤保险待遇。
《工伤认定决定书》拿到了接下来走什么流程?
1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放；2、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用...
如果员工工伤,公司没给员工买保险怎么办
可以到劳动局申诉。用人单位缴纳社会保险的总原则：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件；用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的...
劳务公司没有给工人买工伤保险违法吗?
劳务公司签的合同是劳务合同，而不是劳动合同，所以不违法。
工伤鉴定后厂里没买社保该怎么办为好
用人单位没有买社保的，由单位支付全部工伤赔偿，先申请工商认定。认定为工伤后做劳动能力鉴定，再根据伤残等级计算赔偿金额。可争取一次性伤残补助金，就业和医疗补助金，医疗费。住院伙食补助费，护理费，停工留薪期待遇等诸多项目。各项计算方法不同 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法:第一条是根据《...
个体经营户未给职工购买工伤保险算不算违法
按法律规定，只要办理了营业执照并雇佣员工，就视为用人单位，需要给员工购买社会保险，不买属违法行为。个体经营部有营业执照也视为用人单位。《社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当...
个体工商户未参加工伤保险,雇工死亡是否以工伤待遇赔偿
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资...
有营业执照可以买工伤保险吗
你好，有营业执照可以买工伤保险。《社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。第三十四条 国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。行业差别费率和行业内费率档次由国务院...
一般用人单位不给劳动者赔偿工伤怎么办
伤者应当在1年内，收集如：劳动关系证明、营业执照复印件、医生诊断证明等材料到劳动局工伤科申请工伤认定，然后在病情稳定或者出院时申请劳动能力鉴定，最后根据伤残等级申请工伤保险待遇。用人单位不支付工伤保险待遇的，劳动者应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁不服的可以上诉到人民法院，法院...
