保险公司工作 ，内勤是做什么的？
小弟我想进保险公司做内勤，是我叔叫我去的，（他是我们市的农业局局长），小弟也就是走后门吧。保险公司不会叫我去跑业务吧。如果是那我就辞职。本人中专毕业，懂点计算机，会写点材料。在里面做内勤的话他们会叫我去做什么？谢谢回答QQ767857875
简单地说，保险公司的员工一般分为内部和外部部门;
这个领域是我们经常打电话的保险推销员;
3，内部人员，如人力资源，行政，培训，营销，计划，财务，保险，理赔，合同，客户服务等部门的内部员工;
3.内部服务一般分为正式工人，临时工和销售部门的内部部门;正式和临时工不难理解，而销售部门的一些内部部门是由部门负责人为自己的部门招聘的助手。地位可能介于正式和临时工之间。
扩展资料
内勤是指部门内部的“勤务兵”，归属办公室工作，与“外勤”相对，它是领导的参谋，干部的后勤，有时也可与“后勤”混用。也就是说，除要干好自己的本职工作外，还要协助领导完成一些必要的工作，努力做好领导的参谋助手。
参考资料：百度百科-内勤
1、简单的说，保险公司员工一般分为内勤和外勤；
2、外勤就是通常我们所说的保险业务员；
3、内勤，比如人力资源、行政、培训、营销、企划、财务、保费、理赔、契约、客服等等部门的员工为内勤；
3、内勤一般分为正式工、临时工和营业部内勤；正式工和临时工不难理解，而营业部内勤有些是外勤部门长为自己部门招聘的助理，地位大概介于正式工和临时工之间；
扩展资料：
很多人对此都表示怀疑，都认为，内勤就是整天坐在办公室里，抄抄写写，接接电话，统计数据之类的工作，没有什么实质性内容是一个晒不着、淋不到的舒心工作。统计数据、接接电话看起来是件简单的事，但其操作起来并不容易。应该说，内勤工作是非技术型工作，内勤人员是一个单位的非技术型人才。内勤工作作为办公室工作中不可或缺的一部分，应当越来越受到企业领导的高度重视，要充分认识到内勤工作的重要性、艰巨性及其发挥的参谋助手作用。
所谓保险公司的内勤实际是相对于诸代理人（外勤）而言的内部服务工作：收单统计、培训考勤、宣传资料的准备与提供、日常事物的组织与安排、新人注册管理、销号手续的实施、代理人业绩上墙、部门逐月计划完成情况、各项奖罚制度的落实等等还包括部门经理安排的各项工作以及业务人员的日常琐事都属于内勤的工作范围。
参考链接：内勤—百度百科
1、简单的说，保险公司员工一般分为内勤和外勤；
2、外勤就是通常我们所说的保险业务员；
3、内勤，比如人力资源、行政、培训、营销、企划、财务、保费、理赔、契约、客服等等部门的员工为内勤；
3、内勤一般分为正式工、临时工和营业部内勤；正式工和临时工不难理解，而营业部内勤有些是外勤部门长为自己部门招聘的助理，地位大概介于正式工和临时工之间；
【扩展资料】
一个好的内勤，要具备作为内勤的一些基本素质，还要具备拓展能力、分析问题能力和人际交往能力，注意处理好一些工作上的矛盾。
内勤工作没有盲区，只要领导工作有可能涉及的领域，内勤就必须积极配合、认真完成领导所交办的各项工作。
保险公司的招聘岗位有很多种，保险公司会将招进来的人员按照工作要求分配到各个部门，当然，不同的岗位，工作性质也是不一样的。
一、业务行政部
它的工作职责是：办理代理人的入职手续和劳务报酬的发放，还有投保书、保费以及其它费用的核收，还有日常结算及凭证管理，营管处职场管理及日常事务的处理等。
二、培训部
主要职责是：负责研讨、开发课程，编写教材，各类常规性教育训练之授课及培训课程安排、推广，培训中心管理。
三、业务支援部
主要职责是：负责公司的业务推广和宣传活动及宣传推广品的设计制作，业绩榜的制作与维护，支援其它各部门文宣品制作。
四、业务发展部
主要是负责业务辅导和协调。
五、专案室
它的职责是推动经理人计划，培养菁英代理人团队。
六、契约部
主要职责是：负责保单日常行政管理及核保，进行客户体检及医学知识培训。
七、保户服务部
主要是负责受理各类咨询、处理保单变更事项及受理各类理赔案件。
八、管理部总务科
主要负责公司的职场管理，电话、水电、空调的安全日常维护，办公配备的采购或调拔。管理部人力资源科主要负责内勤人员招聘、入职、离职、档案管理、员工考勤、薪资，社保及员工各项福利，公司组织架构成立或调整；法律事务的处理。
九、企划室
主要负责银行保险的推广业务和其他营销渠道的拓展。
十、精算部
主要负责商品的开发与管理、商品调研、负责评估、经营分析。
十一、财务部
主要负责总帐管理、报表统计、电脑会计系统管理、纳税申报等。
十二、资讯部
负责计算机应用系统的开发及维护工作，公司网络的建设、维护、网络安全管理、数据库管理、系统及应用软件管理、系统及工具软件研究、数据中心日常运作、系统备份及恢复、公司内部及各营管处的硬件软件安装维护及日常技术支持等。
十三、审计室
主要负责协助进行内部独立审计工作，以检查、评估各部门之作业并协助管理阶层达成目标。
保险公司内勤工作主要是配合相关内勤部门主管进行单证整理，出单及保单核对，业务相关资料录入存档等工作。
内勤在企事业单位里是一个重要的组成部分，几乎涉及单位整体运作的方方面面。
工作比较琐碎，熟悉计算机操作及EXCEL表格的人员优势比较大。
【扩展资料】
一个好的内勤，要具备作为内勤的一些基本素质，还要具备拓展能力、分析问题能力和人际交往能力，注意处理好一些工作上的矛盾。
内勤工作没有盲区，只要领导工作有可能涉及的领域，内勤就必须积极配合、认真完成领导所交办的各项工作。
【参考资料】百度百科词条 - 内勤
保险公司内勤是做什么的
1、内勤是指部门内部的“勤务兵”，归属办公室工作，与“外勤”相对，它是领导的参谋，干部的后勤，有时也可与“后勤”混用。也就是说，除要干好自己的本职工作外，还要协助领导完成一些必要的工作，努力做好领导的参谋助手。简单的说，保险公司员工一般分为内勤和外勤。2、外勤就是通常保险业务员；3...
保险公司内勤岗位有哪些
保险公司内勤岗位主要包括：1. 理赔部门岗位：负责处理保险理赔事宜，包括审核理赔申请、核定损失、处理纠纷等。此岗位需要处理大量的客户资料，熟悉理赔流程和政策，以便为客户提供专业的服务。2. 销售支持岗位：主要负责支持销售团队的工作，如保单录入、数据统计、销售报告制作等。此岗位需要具备良好的数据分...
保险公司条款里的内勤人员和外勤人员是指什么
内勤人员主要负责公司的内部管理和运营，确保各项事务的顺利进行。他们通过高效的工作，为外勤人员提供有力的支持和保障。而外勤人员则负责与客户建立联系，提供专业的保险服务，满足客户的需求。他们通过积极的服务态度和专业技能，赢得了客户的好评，也为公司带来了更多的业务机会。总之，内勤人员和外勤人员在...
保险内勤做什么
保险内勤的工作内容 保险内勤在保险公司内部扮演着关键角色，主要负责处理与保险业务相关的各类事务，以确保公司运营顺畅和客户体验优良。1. 客户资料管理与服务 保险内勤的首要任务是管理客户资料，包括客户的个人信息、保险需求、购买记录等。他们负责将这些信息整理归档，以便后续的业务开展和客户服务。当客户...
人保内勤是什么职务
人保内勤是保险公司内部的重要职务。人保内勤是保险公司内部的一个重要岗位，主要负责处理公司的日常运营和管理事务。具体职责包括客户信息管理、保险单管理、理赔协助以及销售支持等。作为人保内勤，需要具备良好的组织协调能力、沟通能力和服务意识，以确保公司的业务顺利进行。具体来说，人保内勤的主要工作内容...
保险公司内勤
保险公司内勤是保险公司内部的重要岗位，主要负责处理与保险业务相关的各类事务，确保公司运营顺畅。二、详细解释 1. 内勤基本职责 保险公司内勤的主要职责包括处理保险业务相关的文件、资料，协调内外部沟通，维护公司日常运营秩序等。他们需要熟悉保险产品的相关知识，以便更好地为客户服务。2. 内勤工作内容 ...
保险内勤的工作内容是什么
保险内勤的工作内容是：1、负责办公室内勤的日常工作；2、协助领导检查督促各单位安全保卫的工作情况；3、草拟工作计划和通知、通报文件，编写安全保卫宣传教育提纲，做好经验总结和工作总结；4、安排工作会议，并做好会议记录和文件材料归档工作；5、负责材料打印文件的收发、传阅、催办；6、协助领导做好...
保险内勤是什么工作
保险内勤是指在保险公司或保险代理机构内部从事一些文书处理、数据录入、客户信息管理、保单管理等工作的员工。他们主要负责保险业务的后勤管理工作，协助保险销售人员完成业务流程，确保保险业务的顺利进行。他们需要具备较高的责任心、细心、耐心和良好的沟通能力，能够熟练操作办公软件和保险业务管理系统。
保险公司内勤有哪些岗位
保险公司内勤岗位主要包括：1. 理赔部门岗位：负责处理保险理赔事宜，如理赔专员、核赔员等。2. 客户服务部门岗位：包括客服专员、售后服务人员等，主要处理客户咨询、保单服务、投诉等。3. 销售支持部门岗位：如电销坐席、销售助理等，为销售团队提供后台支持和服务。4. 风险管理岗位：负责风险评估、保险...
保险公司的内勤外勤是做些什么的?
保险公司的内勤与外勤是两种不同性质的工作角色。内勤主要涉及公司内部的运营与管理，而外勤则更侧重于市场销售与业务拓展。在太平洋保险公司任职内勤期间，我深刻理解到了内勤的日常运作。内勤工作范围广泛，包括前台接待、助理辅助、秘书事务、客户服务、会计管理、培训指导、理赔处理、市场分析、精算评估及管理...
