IT程序员的人生规划有点迷茫

我是一个29岁的IT男,做.net的,家辽宁,现在对自己的人生规划有点迷茫。
首先,工作和定居城市的选择,由于家庭经济条件的限制,未来的一切我都得自己争取,我想过去北京,大连去工作,因为那儿挣的多,机会也多,可是那的生活支出也不小,比如租房子的费用,买房子更不用想,不可能在那定居;想过去那(北京大连)短暂工作,例如三年攒个首付,再回到二线城市定居(比如沈阳),可是三年后我都过30了,而且目前还单身,到时候找女朋友也不太容易找了,就算在那(北京大连)交到女朋友也不一定愿意和你来二线城市生活,职业生涯也得重新开始;要是直接在二线城市发展,工资不高,等攒到首付的钱可能都比不过房价涨的速度,我应该怎么选择?请大家指点,结合当地的软件开发行业的环境和生活成本,房价说说,不要离家太远,谢谢大家!
第二,自己的工作问题,毕业后工作四年,因为公司(日企公司)发展方向和我不符合,加上那个城市软件开发的公司不多,工资不高,所以我选择了离开。辞职后,我一直都想用一点儿时间好好学学技术等方面的知识,充实一下自己,再找一个更好的工作。可是没坚持住,就这样混沌一年,现在担心找工作的时候一是公司对这一年的空挡有介意,二是当问起的时候不知道应该怎么回答,三是对空挡和技术没有信心,所以一直没开始找工作。从现在开始我应该怎么做?希望大家给我点儿指点。
在这里我表明一下态度,我想重振旗鼓,走好自己的路,请大家就以上两个方面的问题给我点儿指点,谢谢大家了,如果回答的好,我会加分的!再次谢谢大家!
对那一年的空挡,面试的时候我应该怎么回答?

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2011-06-28
这个其实你犯了很大一个错误
就是你以为有了技术你这辈子基本无忧了
你别忘记了,现在你还可以混几年
等你35岁之后你可能就混不下去了
因为技术的东西学起来的人不少
特别是.NET比JAVA,PHP,安卓应用的范围还要小一些
那作为一个技术性的人才该怎么发展呢?
应该多去接触项目管理方面的
包括前期的调查,客户需求,项目书
后期的维护,跟踪。能接触到客户的尽量多接触
锻炼自己的项目管理能力,沟通能力
而不是只做程序员
所以你赶快在尽量短的时间内掌握项目管理的职责吧!
只写代码到你这个年龄是没有什么前途了
至于第一个问题:
建议来大城市,
毕竟这边的机会和接触的圈子层次都不一样
然后只要你够优秀
你也能够有发挥的空间
等你自己的能力提上来了
还怕啥房价的高低啊!
至于女人,要求别太高
还有就是找来自小城市的就行
这么多北京大连的女孩子
其实真正最后一辈子生活在北京才几个啊
她们都可以接受回去小城市的
但是她不能接受你没有前途!本回答被提问者采纳
第2个回答  2011-07-01
一.×××大学毕业后的十年规划

(2005年-2015年,20岁至30岁)

美好愿望:事业有成,家庭幸福

方 向:企业高级管理人员

总体目标:完成硕士、博士的学习,进入××著名外资企业,成为高层管理者。

已进行情况:读完硕士,进入一家外资企业,想继续攻读博士学位。

二.社会环境规划和职业分析(十年规划)

1、社会一般环境:

中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入WTO后,会有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。

2、管理职业特殊社会环境:

由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。

要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。

三.行业环境分析和企业分析

1、行业分析:

本人所在××公司为跨国性会计事务所。属管理咨询类企业。由于中国加入WTO,商务运作逐渐全球化,国内企业经营也逐步与国际惯例接轨,因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。

2、企业分析:

××公司是全球四大会计事务所,属股份制企业,企业领导层风格稳健,公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观,十年来稳步在全球推广业务,目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。

公司2000年进入中国,同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念,力求与发展中的共同进步。本人十分认同公司的企业文化和发展战略,但公司事务性工作太过繁忙,无暇进行个人自我培训,而且提升空间有限。但总体而言,作为第一份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是十分幸运的,本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。

四.个人分析与角色建议

1.个人分析:

(1)自身现状:

英语水平出众,能流利沟通;法律专业扎实,精通经贸知识;具有较强的人际沟通能力;思维敏捷,表达流畅;在大学期间长期担任学生干部,有较强的组织协调能力;有很强的学习愿望和能力。

(2)测评结果(略)

2.角色建议:

父亲:“要不断学习,能力要强”;“工作要努力,有发展,要在大城市,方便我们退休后搬来一起居住生活。”

母亲:工作要上进 ,婚姻不要误。

老师:“聪明、有上进心、单纯、乖巧”,缺乏社会经验”

同学:“有较强的工作能力”,“适合做白领”。

……

五.职业目标分解与组合

职业目标:著名外资企业高级管理人员。

1.2005-2008年:

成果目标;通过实践学习,总结出适合当代中国国情的企业管理理论

学历目标:硕士研究生毕业,取得硕士学位;取得律师从业资格、通过GRE和英语高级口译考试

职务目标:外企企业商务助理

能力目标:具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础,通过实习具有一定的实践经验;接触了解涉外商务活动;英语应用能力具备权威资格认证;有一定的科研能力,发表5篇以上论文。

经济目标:在校期间兼职,年收入1万元;商务助理年薪5万

2.2005年-2010年:

学历目标:通过注册会计师考试

职务目标:外资企业部门经理

能力目标:熟练处理本职务工作,工作业绩在同级同事中居于突出地位;熟悉外资企业运作机制及企业文化,能与公司上层进行无阻碍地沟通。

经济目标:年薪10万

3.2005年-2010年:

学历目标:攻读并取得博士学位

职务目标:著名外资企业高级管理人员,大学的外聘讲师

能力目标:科研能力突出,在国外权威刊物发表论文; 形成自己的管理理念,有很高的演讲水平,具备组织、领导一个团队的能力;与公司决策层有直接流畅的沟通;具备应付突发事件的心理素质和能力;有广泛的社交范围,在业界有一定的知名度。

经济目标:年薪25万

六.成功标准

我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。

只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。

为了家庭牺牲职业目标的实现,我认为是可以理解的。在28岁之前一定要有自己的家庭。

七.职业生涯规划实施方案

差距:1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验;2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力;3、快速适应能力欠缺;4、身体适应能力有差距。5、社交圈太窄。

八、缩小差距的方法:

1.教育培训方法

(1)充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间,为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间:2008年7月以前。

(2)充分利用公司给员工提供的培训机会,争取更多的培训机会。时间:长期

(3)攻读管理学博士学位。时间:五年以内

2.讨论交流方法

(1)在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。

(2)在工作中积极与直接上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,参加校友联谊活动,经常和他们接触、交流。

3.实践锻炼方法

(1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

(2)养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。

(3)充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。

××本人对于职业生涯规划的看法:

1、职业规划肯定要有,但是我觉得职业规划不可能现在就定下来,周围的环境随时在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。我以前想当官,后来想当外企白领,现在想创业,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。

2、但是,虽然可能没有成型的职业规划,但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有,比如这段时间我要练好英语听力到什么水平,我要朝着什么方向努力,没有努力的方向和短期的目标,那容易虚度光阴。

3、如果我是学生,我可能想听一些别人成功的案例,和为什么别人能取得成功,虽然每个人走的路不同,但是我想有些成功的共同点是相同的,那我作为一个学生,就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。
第3个回答  2011-06-27
在中国做技术不容易,没有产权保护,给外资打工,也是做些技术性的劳动。我看你也不小了,如果性格可以的话,不如走技术+市场的路,给人做做售后,跑跑销售类的。祝如意!
第4个回答  2011-07-05
可是没坚持住,就这样混沌一年,现在担心找工作的时候一是公司对这一年的空挡有介意,二是当问起的时候不知道应该怎么回答,三是对空挡和技术没有信心,所以一直没开始找工作。从现在开始我应该怎么做?希望大家给我点儿指点。
相似回答