劳动合同法：
第三节 非全日制用工
第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
第七十条 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。
第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。
第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
请问北京市对非全日制工作者薪资计算，每小时最低多少？
我每个月上的工时已经达到260个小时，已经远远超过166.4小时，用工单位是不是应该按全日制的工资走了？ 公司167个小时之内每个小时给我算5元每小时，超过166.4的部分个我算7元每小时，这样合理吗？请各位精英帮帮我。谢谢！
我签的非全日制用工合同,当每天工作8小时,一个星期超过50个小时,这该...
第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
非全日制用工超出时间会计算工资吗?
非全日制用工超出时间不一定会计算工资，根据《劳动法》第四十四条规定，在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的，用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬。(1)安排劳动者在正常工作日加班加点，应支付不低于劳动者本人工资的百分之一百五十的工资报酬，例如，劳动者每日工作8小时，用人单位加班加点...
非全日制用工超出时间会计算工资吗?
1. 用人单位安排的正常工作日以外的工作时间，员工应获得不低于正常工资150%的报酬。2. 休息日工作且无法安排补休的情况下，员工应获得正常日工资200%的报酬。3. 法定休假日工作的，员工应获得不低于工资300%的报酬。二、非全日制用工的工作时间与报酬 根据相关规定，非全日制用工是指每日工作时间不超过...
非全日制用工加班费怎么算?
2. 加班时间计算：非全日制劳动者在超过约定工作时间之外的工作时间均视为加班。加班工资按照劳动者本人工资的150%支付；在双休日工作的，加班工资为本人工资的200%；在法定节假日工作的，加班工资为本人工资的300%。3. 小时计酬标准：非全日制用工的小时计酬标准不得低于当地人民政府规定的最低小时工资标...
非全日制用工加班费怎么算?
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 风险提示：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下...
非全日制用工报酬计算方式是什么
一、非全日制用工报酬计算方式是什么非全日制用工的计酬方式主要是小时计酬。根据《中华人民共和国劳动合同法》，规定如下：1、第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。2、第七十二条 非全日制...
非全日制职工小时最低工资标准怎么算的
每周累计不超过24小时。2. 根据《劳动合同法》第六十八条，非全日制用工是特定的用工形式。3. 计算非全日制职工的小时最低工资标准，需要用最低月工资标准除以一个计算基数。4. 计算基数等于（52周乘以5个工作日）减去全年的法定节假日天数，再乘以每天的工作小时数8小时。
非全日制用工超过时间怎么算工资
法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 《中华人民共和国劳动合同法》第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 从事非全日制用工...
目前非全日制用工工资是多少?
目前非全日制用工工资是需要结合当地的实际情况，以及还有自己的工种来进行发放；非全日制用工工资的计算公式：非全日制用工工资 = 小时工资标准×实际工作小时数 《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周...
非全日制加班费怎么算
支付工资周期最长不得超过十五日。二、非全日制用工加班费怎么算 非全日制用工的加班费按照劳动法的规定计算。超出每日八小时以外的工作时间，按照1.5倍工资（非双休日）；双休日按照2倍工资计算；节假日按照3倍工资计算。三、非全日制用工工资计算 非全日制用工工资的计算公式为：非全日制用工工资＝...
