工作不满半年被辞退，请问赔偿金是怎么算的

如题所述

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相关建议 2017-11-08

如果是违法解除劳动合同的话，赔偿金是经济补偿金的两倍，入职不满半年的经济补偿金是半个月工资，赔偿金就是一个月工资，另外如果没有提前一个月通知的话，还可以主张相当于一个月工资的代通知金。求采纳！

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