中国工商银行薪金卡是一类卡。
Ⅰ类户是全功能账户，可以办理存款、转账、消费缴费、购买投资理财产品等，使用范围和金额不受限制。个人的工资收入、大额转账、银证转账，以及缴纳和支付医疗保险、社会保险、养老金、公积金等业务应当通过I类户办理。
Ⅱ类户可以办理存款、购买银行投资理财产品、消费缴费等。但与Ⅰ类账户最大的区别是II类不能存取现金、不能向非绑定账户转账。虽然不能对外转账，不过II类账户还是可以在支付平台上消费的，只是单日支付限额1万元。
Ⅲ类户相当于“零钱包”，用于金额不大、频次高的交易，比如移动支付、二维码支付等。账户余额不能超过1000元。
拓展资料：
薪金卡是中国工商银行面向代发工资客户发行的主题借记卡，旨在通过搭建一体化的服务平台，为优质代发工资个人客户提供专属、便捷、安全的增值服务。属于新一代芯片银行卡，较上一代磁条银行卡安全系数更高。
基本功能：具备普通灵通卡的全部金融功能。
增值服务：从薪酬管理的角度出发，针对代发工资个人客户的结算、理财、融资、消费等需求，提供“薪管家”代发工资综合服务。
专属结算优惠：每年可享受12笔工行系统内异地存取款、异地转账汇款免费优惠。
逸贷服务：面向我行优质代发工资个人客户优先提供逸贷产品。
价格优惠：免收代发工资期间的薪金卡年费和小额账户管理费；免收代发工资个人客户的薪金卡新开（补、换）卡手续费；免收代发工资期间的工银信使余额变动提醒服务费。
芯片卡行业应用：加载门禁、考勤、就餐等企业一卡通管理功能，并为代发工资个人客户免费配发闪酷借记卡。
定制专属产品*：包括专属银行理财、优选保险产品、定制专属理财型基金等。
参考资料：百度百科_工行薪金卡
同一个人在同一家银行只能开立一个Ⅰ类户，已开立Ⅰ类户再新开户的，应开Ⅱ类户或Ⅲ类户。
Ⅰ类账户是全功能账户，资金流入流出无限额。Ⅱ、Ⅲ类账户则是虚拟电子账户，是在已有Ⅰ类账户基础上增设的功能逐级递减，资金风险逐级递减的账户。简单说，个人可将Ⅰ类账户作为 金库 ， 将Ⅱ类账户作为 钱包 ，将Ⅲ类账户作为 零钱包 。本回答被网友采纳
工行一类卡和二类卡区别是什么？
详情- 官方服务
- 官方网站康波小秘书
中国工商银行薪金卡是一类卡还是二类卡
中国工商银行薪金卡是一类卡。Ⅰ类户是全功能账户，可以办理存款、转账、消费缴费、购买投资理财产品等，使用范围和金额不受限制。个人的工资收入、大额转账、银证转账，以及缴纳和支付医疗保险、社会保险、养老金、公积金等业务应当通过I类户办理。Ⅱ类户可以办理存款、购买银行投资理财产品、消费缴费等。但...
薪金卡是一类卡还是二类卡?
薪金卡可以是一类卡也可以是二类卡，主要是以持卡者现有的银行卡情况来判断的。如果持卡者持有的是一类卡，持卡者可以办理存款、转账、消费缴费、购买投资理财产品等业务。而且在使用过程中，使用范围和金额不受限制。
薪金卡是一类卡还是二类卡
所以，薪金卡是一类卡还是二类卡，取决于客户的持卡情况和银行的管理规定。
薪金卡是一类卡还是二类卡
因此，如果持卡人在银行没有开过一类账户，那么他的薪金卡就是一类卡；如果持卡人已经有了一类账户，那么他的薪金卡就是二类卡。
工商银行可以同时拥有薪金卡和储蓄卡吗?储蓄卡是老家的,回去得两三_百...
可以，只不过后来办理的薪金卡只能是二类账户的借记卡，每天限额转账进出1万元，每年限额20万元。
我有两张工商银行的薪金卡,一张自己办的,一张公司办的,有正副区别么...
借记卡？你两张都是16年12月以前办的就都是一样的，都是一类卡，后面办的第二张就是二类卡，二类卡有金额现在，支付日限额一万，年累计二十万
别人给转账到我工商银行薪金卡有没有限额
你好，只要你确定好你这张薪金卡是一类卡还是二类卡就可以了。一类卡接收款是没有任何限额的，但是二类卡一天只能接收1万的限额。
工行薪金卡每天转账限制额度吗?听说5W,有木有?
二类账户卡每日限额一万元.一年限额二十万元.如果与一类账户卡绑定,两卡之间转账没有金额限制.工行薪 金卡如果也是二类卡,那么限额执行二类卡规定.
工资卡是一类卡还是二类卡?
工资卡可以是一类卡也可以是二类卡，一类卡就是转账交易和消费没有数量限制的卡；二类卡就是对交易上限进行管制，交易有限额的卡。银行卡1类2类的区别：一、功能不同 一类卡是全功能账户，任何功能不受限制；二类卡限制功能账户，限额消费、限额缴费、限额向非绑定账户转出资金业务。二、存入现金限额不...
工行薪金卡每天转账限制额度吗?听说5W,有木有?
二类账户卡每日限额一万元.一年限额二十万元.如果与一类账户卡绑定,两卡之间转账没有金额限制.工行薪 金卡如果也是二类卡,那么限额执行二类卡规定.
