辞退你要有理由你可以问问领导什么理由辞你如果理由不符合劳动法比如你太胖了等奇葩理由你可以到当地劳动保障局投诉的因为劳动保障局调查清楚以后会制止领导的奇葩行为的维护你发合法权益。劳动法不允许无正当理由随便辞退员工的
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2018-07-31
如果是我，就等着被辞退，看看领导给你的辞退原因是什么，在以后的工作中可以避免，虽说被辞退面子上挂不住
反正你也知道结果了啊，何不站好最后一班岗呢，最近好好干没准会发现你的有点留下你呢本回答被网友采纳
反正你也知道结果了啊，何不站好最后一班岗呢，最近好好干没准会发现你的有点留下你呢本回答被网友采纳
第2个回答 2018-07-31
如果是我，就等着被辞退，看看领导给你的辞退原因是什么，在以后的工作中可以避免，虽说被辞退面子上挂不住
相似回答
