您好，玩手机上瘾，已成为社会的一种通病。公司有很多员工喜爱玩手机，常常手机不离手走路、吃饭、睡觉前甚至上班时间也有玩手机现象，达到了痴迷的程度。
玩手机对工作都有那些影响：
影响生物钟，比如睡前玩上一小时手机，或许你不得不再玩上3小时，因为你受手机的影响睡不着了。每天都比正常人少休息几小时，长期以往会产生慢性疲劳，上班眼神迷离，走路虚脱，注意力不集中等，这不是每天2灌红牛就可以补回来的。
影响生产安全，为玩手机脱岗串岗甚至工作时想着游戏攻略，想着小说情节等，导致员工的工作质量要求得不到保证，生产的效率，产品的质量大大降低。因为注意力不集中在工作中容易操作失误伤害自己伤害别人甚至引起安全事故。
影响心里健康，一旦空下来就玩手机，沉浸在其中对其他的事情漠不关心，缺少了人与人之间的交流。
上班时间尽量少玩手机
1. 上班时间玩手机对工作来说是不利的。无论你的工作状态是繁忙还是空闲，玩手机都会导致注意力分散。2. 作为员工，你的主要职责是为公司创造价值，而不是利用工作时间浏览手机。如果你的上司发现你在玩手机，这可能会给他们留下不好的印象。3. 长期上班分心玩手机不仅会影响你的职业形象，还可能阻碍...
在工作时间内玩手机是对还是错?
1. 影响工作效率。在工作时间内玩手机，会分散你的注意力，导致你无法全神贯注地完成工作任务。此外，如果你经常在工作时间内玩手机，你会花费大量的时间和精力在手机上，忽略了工作上的任务。2. 影响工作质量。如果你在工作时间内玩手机，你可能会错过重要的工作信息，例如邮件、电话、任务等。此外，你...
上班时间能玩手机吗
频繁玩手机可能会导致同事和上级对你的工作态度产生负面看法。然而，这并非一成不变的规则，例如微商行业就需要频繁使用手机来维持业务。只要你的工作成果和效率高于他人，领导和老板对于你偶尔玩手机的行为可能就不会过分关注。因此，建议在上班时间尽量减少玩手机的频率。
上班时间玩手机有什么坏处啊?
2、损害职业形象 - 摸鱼会给同事、上司和客户留下负面印象，降低自己在工作场所的声誉和形象。3、疏忽工作 - 摸鱼可能导致错过工作上的重要信息、任务或会议等，进而影响整个团队的工作进程。4、影响工作态度 - 长时间的摸鱼可能导致工作态度变得懒散、不负责任，严重的可能会导致被开除。因此，上班摸鱼会...
上班时间玩手机扣钱合法吗
法律分析：单位纪律如果规定能扣工资是可以的，是合法的。因为你是在工作期间玩手机。你工作完成了应该去汇报或请示下一步的工作。有工作安排你可以有5到10分钟的放松时间，但是绝对不可以玩手机。没有工作安排了才是你的自由时间，但是不建议你玩手机，因为工作期间玩手机是工作态度问题。法律依据：《...
公司要求员工上班时间交手机,这合理吗?
第一，有些公司所生产的产品的加工过程是保密的，受法律保护的，国家法律规定其参与工作人员禁止在上班时间使用手机的，这种情况下，公司为了确保机密不外泄，让员工在上班时间交手机是合理的。比如有些大厂厂房、一些涉及核心技术岗位防止泄密是需要在工作时禁止使用手机的。第二，一些特殊情况和场合要求员工...
上班的时候不可能时时刻刻看手机,代表什么意思?
员工在上班的时候玩手机，原因很多，但是有两个是最核心的：一是：没事情可做；二是：工作环境不好。没事情可做很好理解，就是员工做完了自己分内的事情后，就没其他事情可做了，这个时候不找点事情做，那就是太感觉无趣了。但是又不能离岗，更加不能外出，所以只好玩手机来打发时间了。工作环境不好...
禁止上班期间玩手机的利弊
利：如果公司每个员工都这样，工作效率会降低、工作氛围会变差，整个公司的竞争力也会变弱，所以禁止上班期间玩手机能够提高工作效率和质量，还有一些危险的岗位能够提高自身的安全。弊：就是别人有急事联系不上你，以致给你造成遗憾和损失。还有的岗位员工不能携带手机，有些消息接收不到 ...
上班时间不允许玩手机,这样算是合理的吗?
您好，上班时间不允许玩手机，这样算是合理的吗？我觉得这样算是合理的。因为你玩手机时，就会分心，对工作就不能保质保量地完成。对工作多少会有所影响，所以，上班不允许玩手机，是合理的。
上班时间能玩手机吗
上班时间一般是不让玩手机的。老板招人，恨不得每一分钟你都要为他干活，所以玩手机就属于浪费时间的一种方式。玩多了肯定不那么招人喜欢。但也不是绝对的，微商就离不开手机，整天摆弄手机。只要你的单位产出比别人多，你玩手机，领导、老板就不会有太大意见。建议少玩手机。
