现在很多的老板生意都不好，但是为了让员工继续给自己干活，就往往会使用说谎话的方式（只给承诺不兑现）。这种情况下我们要学会使用法律的武器去保护自己，去起诉老板，要回自己应得的回报。如果是以后的话有这种类型的事事先最好暗中录像或者录音，以便以后使用；如果已经发生了，那么就带好录音笔，去找老板，把谈话录下来。带上录音和书面协议，然后去起诉，挽回自己的损失。
福利制度在中国的不同城市中普及程度不一样，这里拿郑州和济南举例（只限于这两地）。郑州的小企业大多没有五险一金，尤其是小的传统机械企业，只有一些有一定规模的才会有；济南的大部分工作都会有五险一金、节日慰问等福利，即便是小作坊，只要是正式的，都会有。希望在找工作的时候能够事先问清楚这一点，以免产生误会。
遇到说话不算数的老板,你们是选择忍着,还是选择离开?
说话不算数的老板，说明他缺乏诚信，跟一个缺乏诚信的老板，前景不会光明，因为这种性格和脾性，不光对自己如此，对其他人也很难改掉这个性格，事业也会受到很大的限制。建议选择离开，另觅良主。
说话不算数的老板有必要跟吗
说话不算数的人最好不要跟，说话不算数的老板最好也不要跟，但有时候也可以结合实际情况，如果他是真的有困难，无法实现之前的承诺。这就可以看你的心情，爱跟就跟。
遇到一个讲话不算数的领导是一种什么体验?
自己从某种程度上来讲已经习惯了，就是他个人一直都是吃完饭或者喝完酒之后随便说一些话，你不要当真，已经和他相处这么多年了，都习惯了。他吃饭之后他就放桌上说的话都不能当真，甚至说在公司里说的话你也不能完全相信，不用，有的时候他说，你可以让你升职加薪这件事情做好有很大的奖励，但是...
老板说话不算数,怎么办?
你应该和他正面谈谈!如果你的工作成绩的确出色!!你可以要求加薪升职等!如果老板不同意!那你自己就可以想想是否可留下喽!不可以就炒了他呗!现在的老板都很小气!你不提出来他一般不会主动为你加薪的!
老板说话不靠谱,10句话里有6句在“画饼”,还有必要跟着他工作吗?
1.老板说话不靠谱，10句话里有6句在“画饼”，还有必要跟着他工作吗？没有必要跟着工作，跟随一个画大馅饼的领导肯定是没有未来的，一定要让这个领导给你画一个大馅饼，看看他是否能给你带来实际的好处或承诺是否能实现。领导一般见人下碟蝶，所谓好处无非三益一利，二益三闲。你先适当地向领导展示...
老板说话不算数怎么办
你刚出来工作么，老板说话不算话还给他干什么，喂不饱的狼而已。
说话不算数的领导值得跟随了吗?
判断一个领导、老板值得跟随吗？观察他的部下就知道
老板经常说话不算数,这样的工厂能不能呆下去啊!
先不要走.因为现在找一份好的工作不容易.你就一边做一边找.找到你认为好的,有得发展的工作,那时候再走也不迟.祝你好运.
遇到说话不算数的上司怎么办?
遇见这种情况对老板的保证或承诺注意保留证据，以便必要时为自己维权提供可靠证据。1、对于出尔反尔，说话不算数的老板，执行老板任务前最好先分析一下是否有什么严重后果，以免给自身惹麻烦。2、、对老板的奖励等承诺，尽量想办法及时兑现，不要拖延。3、、检视自身是否有需要改进的地方，老板不兑现承诺...
老板说话总是说话不算数怎么办
也许有些时候会逼不得已.领导不是老板.即使大至老板也有自身的限制,呵呵!总之你一定要学会冷静的看清是什么原因导致其"说话不算话",看自己可以不可以理解.谅解 因为即使是再好的领导也会有失误的时候!如果是恶性的经常性的如此,那这样的领导已经是不值得你去为之效劳了!因为其只会妨碍你的前程!如果...
