怎么申请工伤赔偿

申请工伤赔偿的具体流程及手续是什么
1.用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2.劳动局做出工伤认定决定。3.劳动者进行劳动能力鉴定。4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位，劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。5.工伤保险基金支付工伤赔偿。6.单位将收到的工伤赔偿以及应当由单位支付的赔偿部分支付给劳动者。法律依据...

工伤怎么开口要补偿
1. 申请工伤认定：向用人单位所在地的工伤认定科提出申请。若用人单位在30日内未申请工伤认定，受伤职工可自行申请，最迟应在1年之内完成。2. 申请劳动能力和停工留薪期鉴定：向用人单位所在地的劳动能力鉴定委员会提出申请。3. 申请赔偿数额仲裁：向用人单位所在地或合同履行地的劳动仲裁委员会提出申请。

如何申请工伤赔偿
如果劳动者的伤害被认定为工伤，可以向所在单位或劳动保障部门申请工伤赔偿。申请时需要提供工伤认定结论书、医疗费用票据、收入证明等相关材料。劳动者应确保提供的材料齐全、准确，以便顺利获得工伤赔偿。综上所述：申请工伤赔偿需要劳动者了解工伤认定标准，及时报告工伤事故，提交工伤认定申请，等待工伤认定结...

工伤鉴定下来后怎么申请赔偿
工伤鉴定下来后申请赔偿的方法如下：1、和单位进行协商，在协商一致后单位支付工伤赔偿金额即可；2、向劳动部门进行投诉，由劳动部门进行协调，单位支付员工工伤赔偿费用；3、申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会安排劳动仲裁裁决，要求单位赔偿，具体程序如下：（1）仲裁申请，当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书...

申请工伤赔偿的流程是什么样的?
法律分析：进行工伤赔偿程序有以下步骤：一、申请工伤认定；二、申请劳动能力鉴定；三、申请工伤待遇赔偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通...

怎么申请工伤保险赔偿
申请工伤保险赔偿流程如下：（1）由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿。（2）如果单位在30天内没有申报：工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定后申请劳动能力鉴定，有鉴定结果后按伤残等级向工伤保险机构申请赔...

工伤赔偿怎么走程序
申报工伤赔偿的程序：1、当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料；2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要对事故伤害进行调查核实；3、社会保险行政部门作出工伤认定的决定；4、社会保险行政部门将《认定工伤决定书》送达当事人，并抄送社会保险...

怎么申请工伤赔偿
根据伤残鉴定的等级，按照法律的规定可申请工伤赔偿。【法律依据】《社会保险法》第三十六条：职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

受工伤了怎么向单位要补偿流程是什么
工伤赔偿申请是受工伤者向单位要求获得经济补偿的过程。首先，受伤者应及时就医并确诊伤情，保留相关医疗证明和报告。其次，向单位提出书面申请，详细描述工伤经过和受伤情况，并附上相关证明文件。单位收到申请后，应及时组织调查核实，确保公正处理。申请受理后，工伤认定机构将进行工伤认定，评估受伤程度和与...

受工伤了怎么向单位要补偿
对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。7、执行程序 仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。8、申诉程序 对生效判决不服的，则可以申请启动再审程序。二、员工工伤单位要赔偿...