建行定向柜员是正式工还是合同工?跟银行签

据说银行一个有三种人用工 正式工 合同工 派遣工

正式工是校园招聘的 跟银行签 传说的中长期合同工
派遣工跟劳务公司签
合同工跟银行签 但属于临时工?短期合同工 貌似工行叫柜员合同工

首先我能确定肯定是建行签 签的是"定向劳动合同制员工" 5年的合同 五险一金都有企业年金也有

有没有有前辈们帮忙解读一下啊 我对咱们国家的用工制度真的晕了...

如果确实是和建行签，那么肯定是正式工和柜员的一种用工了。合同期限以及五险一金这些要素，无论是正式工还是柜员都有，无法区分用工性质。

至于“定向劳动合同制定向柜员可能各个省的称谓不同，这个也不好猜测用工性质。从字面意义上来理解，估计是定向到柜员岗位的意思。

其实有个最简单的判断方法，正式工可以从事建设银行任何岗位工作，合同工只能从事柜员工作，派遣工只能从事资料整理等打杂的工作，你看看你合同里面有没有写清楚岗位，这样就好区分了。

另外，只要是和建行签，待遇都是不错的，正式工和合同工除了工作性质不同，待遇基本都一致，这一点放心。

扩展资料：

是合同制员工，正式的。连选聘行长都要签那种合同的。定向招聘是和建行签订的合同。正式工。

福利待遇看是什么级别和地点。省级和地级市，县级市，县城，城区和郊区，都有区别，大网点和小网点，都有区别。

地级市的小网点大概是2000左右，不高不低。也有考核，也要看业绩。

参考资料来源：百度百科——定向柜员