40多岁的男人还去招聘会找工作，是不是说明这个人这辈子就这样了？

如题所述

随着年纪的增加，人到40岁以后开始步入中年，此前数十年的摸爬滚打往往也是在事业上有着或多或少的成就，即便不再操劳在第一线，也能够享受较为稳定舒适的工作状态。然而，世事皆不尽然，很多时候我们依旧可以看到中年人出现在招聘会上，寻找合适的工作。都说“人到中年万事休”，而今还在找工作看似自然有些落寞凄凉，难免自己会觉得此生就不过如此了。

其实我并不认同这种观点，年龄永远都不是阻碍，所阻碍的是承认自己不过如此的悲观。在美国，平均一个人要换12份工作，跨越2到3个行业，不少美国人在四十多岁的时候还是处于求职之中。身在我国自有国情在此，中年人在进行求职确实竞争力较弱，难以与知识新、脑子快、劲头足的年轻人同台竞争，这是一个现实而残酷的情况。

然而，人到中年，事业上还是可能存在突破的。《论语·为政》中有言：“四十不惑”，意为这个年龄的人已经足够成熟，已经有自己的判断力，不会再轻易地重蹈覆辙。中年并不可怕，可怕的是心智完全“中年”化，不再有改变现状与扭转人生的欲望。看到自己的优势，怀着改变的雄心，中年人也可以写出波澜壮阔的人生故事。

未来是怎么样的，谁又能知道呢？过去可能没有取得相应的成就，但也不能将整段未来都轻易地否定，决定明天的从来就不是昨天，而是有着无限可能的当下。尽管今天你还在摩肩接踵的人潮中艰辛求职，像身边的其他求职者一样焦虑迷茫，但在明天你或许也将成为上文中的一员，一路高歌地青云直上，书写一段万人景仰的佳话。