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在新华保险做组训有发展吗,他的发展方向是什么?谢谢
还有就是组训的具体职责什么?
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相关建议 推荐于2016-01-25
组训即组织和培训,它的建立是营销业务飞速发展的必然趋势。随着营销人员规模的不断扩大,公司无法结合多数营销员的个性作针对性的训练和新人的辅导、陪访,而外勤营销管理人员的管理能力、辅导能力又跟不上,所以留下许多后遗症,如保单质量差,队伍士气不稳定、营销员的理念、技巧、素质提升不快、甚至滞后。而建立组训队伍将对整个教育训练制度化、组织化、推动业务发展中起着决定性的作用。
组训是公司企业文化的传播者,是基础业务单位的训练者,是公司与业务队伍的桥梁和纽带,更是公司专业化形象的代表者。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
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其他看法
第1个回答 2010-04-07
首先,组训的肯定有发展前途的。
现在最能挣钱的职位,组训发展成为讲师,就是之一。
其次,方向就是专职讲师,如果说够水平,一堂课,收入不少的。
第三,保险公司组训职责就是组织为业务员每天讲课,传达公司最新政策,解决保险遇到的种种困难等。
第2个回答 2010-04-07
业务员发展空间是很大!
第3个回答 2010-04-07
你的问题很奇怪
首先告诉你,不管你在哪个行业做什么,只要你用心去做,都会有发展,正所谓:行行出状元。
组训是连接管理层与业务层的桥梁,要具有丰富的外勤知道与良好的沟通能力。还需要授课能力、标准的普通话、头脑灵活并善于发现人及公司产品的优点。会电脑操作并能制做课件。
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