深圳工伤九级一共能赔多少钱
法律主观:深圳工伤九级赔偿标准为: 1、九级伤残,一次性伤残补助金为9个月本人工资; 2、医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用; 3、住院伙食补助费等于地方规定标准乘住院天数; 4、停工留薪期内工资等于职工原来的工资福利待遇; 5、停工留薪期护理费,生活...
深圳九级工伤赔偿标准2024有多少钱
二、深圳九级工伤赔偿标准 根据《工伤保险条例》,九级工伤伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴纳工资、缴费工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人...
九级伤残能赔30万吗
九级伤残能否赔偿30万 九级伤残能否赔偿30万,这要根据具体的伤残情况和相关的法律规定来确定。一般来说,九级伤残的赔偿标准是根据《工伤保险条例》和《人身损害赔偿标准》等法律法规进行计算的。根据《工伤保险条例》的规定,九级伤残的赔偿包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费用、住院伙食补助费等。其中...
9级伤残一共赔多少万
9级伤残一共赔5-7万左右。一般十级工伤评判标准是:本人的工资乘以7个月,享有7个月的本人的工资一次性的伤残补助,那么你要是发生工伤辞职了,还有一次性的工伤医疗补助和就业的补助金,具体的标准以各个省份和地区的不同规定来判定。一般十级工伤赔偿也就是5-7万左右的赔偿金。工伤赔偿的项目含残疾...
九级工伤能赔偿多少钱
1、九级伤残,一次性伤残补助金为9个月本人工资。2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。一次性工伤...
深圳工伤九级伤残赔偿标准2021
1. 一次性伤残补助金:九级工伤职工可获得一次性伤残补助金,其金额为九个月的本人工资。2. 一次性工伤医疗补助金:该补助金为二个月的本人工资,旨在对工伤职工的治疗提供经济支持。3. 一次性伤残就业补助金:九级工伤职工还可获得一次性伤残就业补助金,其金额为八个月的本人工资。4. 工伤医疗和停工...
工伤9级伤残可以赔多少钱
一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元乘以8个月等于20408元。 工伤伤残9级能赔偿的金额是:1、一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元乘8个月=20408元。2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月乘2551元=...
在广东省,九级工伤伤残能够赔多少钱
在广东省,若遭遇工伤事故并被评定为九级伤残,您将根据相关法规获得一定的经济赔偿。具体赔偿标准如下:首先,由工伤保险基金向您支付一次性伤残补助金,金额为9个月本人工资。此款项旨在补偿因工伤导致的收入损失。其次,在您本人提出解除合同或劳动合同期满终止时,工伤保险基金将根据所在广东省的法律规定,...
深圳九级工伤赔偿标准2024有多少钱
九级工伤赔偿标准为需要支付劳动者的全部医疗费用,医疗费可以由工伤保险基金进行支付。同时还需要支付劳动者的伙食费以及交通费等相关费用。并且用人单位在劳动者就医过程需要正常发放其工资。 一、深圳九级工伤赔偿标准有多少钱 根据《工伤保险条例》规定,劳动者经鉴定认定为九级的,工伤赔偿标准为:1、...
九级工伤能赔20万吗
工伤赔偿 (1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,9级工伤为9个月本人工资。(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定,地区不同,赔偿额度也...