劳动合同不是正规的，想辞职，但是公司不放人，得怎么办？火急！

我朋友在半个月前和一家公司签了合同，试用期的，但是合同不是正规的。 现在她想辞职，但是公司不放人，说必须得找个接替她工作的人才可以。 我朋友说那地方不是常人能待的地方，就像监狱一样，一点自由都没有，平时都出不来。所以她想走人，但是她和公司签了合同，而且公司有她的身份证号等信息，她怕直接走人的话，后期会惹上法律上的麻烦。所以，在此想向大家请教一下，我朋友她该怎么办啊？ 刻不容缓啊
但是试用期的话，是不是提前十天递交辞职书就可以的啊？~~

谢谢大家~~

既然合同不正规，应该对你朋友没有约束力，最好到劳动局咨询一下，看看这种合同他们承认与否。不过可以肯定的是，公司说“必须得找个接替她工作的人才可以”，毫无法律依据，《劳动合同法》规定，如果辞职的话提前一个月通知用人单位，也就是说一个月后不论公司批不批准，都可以走人了；不用担心公司有她的身份证号等信息，因为公司签订的不是正规的合同，本身就是违法的，他们没有理由自己找刺激吧。

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