10届机械类毕业生应该去哪找工作

我是10届毕业生,在校学涉外机械专业,主要课程有机械专业英语、外贸专业英语、国际金融、国际贸易和各种机械相关学科。我想到一个可以锻炼自己的企业,利用2到3年的时间学习技术,增加自身的筹码。于是我面临了两个问题:
第一:去国企好还是去私企好。有人说国企注重培养人才,有人说私企锻炼人,希望您能做个具体的说明,对一个希望在技术上有所进步的应届毕业生来说,我应该去哪种企业。
第二:中国目前制造业的发展情景是--南方快于北方,我的家乡是沈阳,我想在沈阳工作。但是在通过网上查看,发现沈阳机械类企业不是很多,特别是进行机械设计的企业。
希望各位朋友能够帮助我回答这个问题,分不是问题,欢迎求追分者!谢谢!
非常谢谢!!!
万分感谢!!!
无敌感谢!!!

第一:国企私企没有绝对的好或不好,要具体情况具体分析。一般来说,国企环境比较沉闷一些。除非是处于垄断的企事业单位,国企里的发展都比较少,我指的垄断是指像电力,交通,石油这些让人羡慕的单位岗位。一般来说,对于有理想抱负的应届毕业生来说,还是比较青睐外企的。私企因为从管理到技术都不与国际接轨,也不是很受欢迎。选择一个环境,我觉得主要还是考虑它有没有活力,技术性含量是不是很高,是不是一个培养型的企业,该行业是不是有发展前景,当然,首先还是要考虑个人兴趣。从你的专业分析,你是机械中偏外贸,所以,首先还是从兴趣方向来考虑自己未来的发展方向,是做技术研发,还是贸易。不过无论是技术还是贸易,具备一定技术背景都会更得心应手些。所以,结论如下,建议选择跨国外企的技术或者研发类职位作为自己毕业的第一份工作。

第二:北方的技术研发水平确实不如南方。北方偏加工生产类,南方则研发生产兼有,所以从长远的角度来看,建议你往南走一走去锻炼下自己。如果不愿意离家太远,就考虑下北京,北京在机械方面虽不及广东,但也是有一定机遇的。

参考资料:工作经验

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2009-10-25
据美国有关机构调查,大多数青年人不知道自己要干什么.
想做什么,首先问五个问题:我要去哪里?我在哪里?我有什么?我的差距在哪里?我要怎么做?
以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面,只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计,把自身因素和社会条件做到最大程度的契合,对实施过程加以控制,并能够在现实生活中知晓趋利避害,使职业生涯规划更具有实际意义。

做好职业定位
定位是自我定位和社会定位的统一,只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。
检视个人特质(一)欲望(Desires)) (做事的能力)在此人生阶段 ,你究竟要什么?(二)能力(Ability) 你擅长什么?(一般技术以及特别技术)(三)性格特质(气质、性质) (Temperament) (气质、性质)你是什么类型的人?在何种情况下有最佳表现?(四)资产(Assets) (有形与无形)你有什么比别人占优势的地方?
每个人群都需要定位,其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同:定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己,过于看重自己的文凭,或者看重自己的成绩,有的过于低估自己身上的潜质,所以,既需要认真地分析自己,又需要多了解社会需求,以求定位准确。在大多数情况下,正确的思路是,做你应该做的事,而不是做你喜欢做的事

适合你就好;
发现你的真正价值——确定职业锚

“职业锚”是在职业生涯规划领域具有“教父”级地位的概念,是由美国E.H.施恩教授提出的。这一概念最初产生于美国麻省理工学院斯隆研究院的专门小组,是从斯隆研究院毕业生的纵向研究中演绎成的。
所谓职业锚,是自我意向的一个习得部分。个人进入早期工作情境后,由习得的实际工作经验所决定,与在经验中自省的动机、需要、价值观、才干相符合,达到自我满足和补偿的一种稳定的职业定位。
埃德加•施恩认为,职业设计是一个持续不断的探索过程,随着一个人对自己越来越了解,这个人就会越来越明显地形成一个占主要地位的“职业锚”。这个所谓的“职业锚”就是指当一个人不得不做出选择的时候,无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观,即人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心。影响一个人职业锚的因素有:1、天资和能力;2、工作动机和需要;3、人生态度和价值观。
一个人的所有工作经历、兴趣、资质、性向等等集合而成为他的“职业锚”。它告诉此人,到底什么才是最重要的。在人生的进程中,梳理自己的职业经历,明确自己的职业定位,就可以让自己少走弯路,大步迈向成功。
下面我们来做一个小小的测试,看看你是哪种职业锚。
1.你在高中时期主要对哪些领域比较感兴趣(如果有的话)?为什么会对这些领域感兴趣?你对这些领域的感受是怎样的?!
2.你在大学时期主要对哪些领域比较感兴趣?为什么会对这些领域感兴趣?你对这些领域的感受是怎样的?
3.你毕业之后所从事的第一种工作是什么?(如果相关的话,服役也算在其中。)你期望从这种工作中得到些什么?
4.当你开始自己的职业生涯的时候,你的抱负或长期目标是什么?这种抱负或长期目标是否曾经出现过变化?如果有,那么是在什么时候?为什么会变化?d
5.你第一次换工作或换公司的情况是怎样的?你指望下一个工作能给你带来什么?
6.你后来换工作、换公司或换职业的情况是怎样的?你怎么会做出变动决定?你所追求的是什么?(请根据你每一次更换工作、公司或职业的情况来回答这几个问题。)
7.当你回首自己的职业经历时,你觉得最令自己感到愉快的是哪些时候?你认为这些时候的什么东西最令你感到愉快?
8.当你回首自己的职业经历时,你觉得最让自己感到不愉快的是哪些时候?你认为这些时候的什么东西最令你感到不愉快?
9.你是否曾经拒绝过从事某种工作的机会或晋升机会?为什么?
10.现在请你仔细检查自己的所有答案,并认真阅读关于五种职业锚(管理型、技术或功能型、安全型、创造型、自治与独立型)的描述。
根据你对上述这些问题的回答,分别将每一种职业锚赋予从1~5之间的某一分数,其中1代表重要性最低;5代表重要性最高。

找工作同做其它事情一样,也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力,而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧,主要包括三个方面的内容:

⑴.了解自己,包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前,你必须先对自己有全面的认识,一定得知道自己能做那方面的工作,不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低,明明自己没有能力做的工作却偏要做,那结果一定是被拒之门外的。

⑵.了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况,也可以向从事这方面工作的其他人请教,他们经验丰富,体会深刻,能给你提供具有指导意义的信息,他们工作过程中的失败教训,对你可以起到预防的作用,而他们的成功经验又是你可以借鉴的。

⑶.自我推荐。在了解自己和工作的基础上,就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程,通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样,要让顾客买你的产品,你必须告诉对方,你的商品质量如何的高,价格怎样公道,才能吸引人们来买这种商品。同样,找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作,而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己,这样别人才会认可和录用你
第2个回答  2009-10-25
国企,谁说国企不锻炼人?
至于位置可以考虑来我们山东,也不算南方,也挺发达,而且像重汽,轻骑,等等机械类的巨头都在山东
第3个回答  2009-10-25
校园招聘会 去你们学校的单位都是很有针对性的 成功几率很高 至于打算干什么 你可以先了解一下那些单位 在考虑下一步
毕竟每个人立场不同 说法不一

机械类专业找工作一般选哪些公司或企业?
2. 在重工领域,三一重工、中联重科、徐工集团和二重重工等企业也是我校毕业生求职的热门选择。3. 此外,中广核、福清核、西航、东汽等能源和航空领域的企业也为我校学生提供了丰富的就业机会。4. 大多数毕业生(约67%)选择放弃本校的工作机会,因为在校园之外,他们可以找到更多样化且薪资水平更高的...

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只要是机械相关的工作都可以啊,机械是各种工业的基础,所以就是加工食品,也需要设备维护人员;本人工作是个设计员。因为是学校的毕业生,毕业证、学位证当然要有的了,另外英语四六级、计算机证书最好都有,不然可能找工作时候麻烦;其他的如AutoCAD必须会、Solidworks、Proe、UG这些软件至少会一个,有证书...

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