教师招聘考试一般包括哪些环节？

一、考试时间

目前尚无全国或者各省统一的招考，都是由各市、县组织统一考试。

二、教师招聘考试报名方式

一般采取网络报名和现场报名两种报名方式

三、教师招聘考试成绩计算

笔试和面试基本上各占一半，有的46开，按名次排名

四、教师招聘考试面试组织方

当地教育局自己组织或是各学校在当地教育局指导下统一组织

五、教师招聘考试面试内容

教师招聘考试的面试可以分为两部分，一部分是说课或试讲;另一部分为面试问答。

说课、试讲：主要考查考生对教材、学生、学情的整体把握，同时对所需掌握知识的讲课流程考察，并能在教学中体现各自考生的教案设计创新点

面试问答：综合测查考生的专业知识掌握情况。具体可分一下四类：

1、对基础专业知识的考察;

2、对试讲、说课环节的补充提问;

3、对教育相关思想观念及对教育事件的看法;

4、对与考生有关的个人基本信息的提问

六、教师招聘考试招考公告发布网站

各级人事、人才网站

七、教师招聘考试试题难度

难度适中、难偏题较少，一般都是教育或具体各科目基础学科的相关内容

八、教师招聘考试职位需求确定

各学校自己决定，报上级主管部门批准