我一直工作八年前受工伤致残现在可以起诉公司吗?

如题所述

八年前收到的工伤,为什么当时不申请工伤认定

现在已过时效啦,一般是一年内申请,如果是因单位的原因未申请,需要提供证据,向人社局申请工伤认定。不是起诉公司。


工伤保险条例

第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。


    最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定

    【发文号】法释〔2014〕9号

第七条 由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。

有下列情形之一耽误申请时间的,应当认定为不属于职工或者其近亲属自身原因:

(一)不可抗力;

(二)人身自由受到限制;

(三)属于用人单位原因;

(四)社会保险行政部门登记制度不完善;

(五)当事人对是否存在劳动关系申请仲裁、提起民事诉讼。

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第1个回答  2020-05-04
如果有足够的证据还是可以起诉公司的,前提是,你这八年还呆在公司里,不过成功的几率很小,法院,你懂的!
第2个回答  2020-05-04
八年前的事情你还能够收集到证据证人吗?如果没有怎么证实你是因为工作造成的伤残,还有当时怎么不做伤残鉴定认定,现在恐怕很难,先和公司沟通一下看看能否达成协议,如果不能需要提供证据提起诉讼,但时间那么久了,取证很难,胜诉机会不大了
第3个回答  2020-05-04
没明白你说的什么意思,,不知道你要起诉什么?如果是因为工伤而没有办理工伤手续,现在已经不可能重新办理了,因为早已超过时限。如果是工伤致残,我想当时企业可能已经给予过你的经济赔偿了,时隔八年调查取证有些困难。你可以向律师咨询一下你的情况再做决定。
第4个回答  2020-05-04
朋友你好。
恐怕太迟了。
你8年前受的工伤制裁。
到现在才想起诉公司。
恐怕什么证据都没有了。
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