1986视同工龄多少年
1986年参加工作的人，他的视同缴费年限是九年。全国养老保险缴费开始是从95年之后才开始的，在养老保险政策出台以前，参加工作的人，他们是没有缴纳过养老保险的，因为他们没有那个政策，所以他们就没有交那个养老保险，国家把在养老保险政策出台之前，参加工作的人，他们的这一段工龄视同他们已经缴纳过养...
86年参加工作,99年开始交养老保险,前面那几年算视同缴费吗?
这个是要看你在什么地方什么单位工作的。如果你是一般的企业工作的，没有缴的就不会算了，如果你是在事业单位或者是公务员，因为之前这些单位是不需要缴社保的，现在需要缴社保了，那么就会视同缴费了，
86年12月上班,99年转合同I,前面丨986至丨992年算视同缴费吗?
如果99年之前，在你个人档案上有记录，同时个人档案里有招工表格和体检表，还有每月基本工资记录等，是可以认定为视同缴费的，如果个人档案没有记录就无法认定，是不能认定为视同缴费的。
88年招工到事业单位工作99年入编,视同缴费年限如何计算
国家普遍认可的视同缴费年限有四类。 第一类，就是建立养老保险制度之前的企业固定工人身份的工龄。普遍是1992年之前的工作时间。但是1986年10月之后参加工作的工人，都是签订劳动合同的叫做劳动合同制工人，他们从那个时代开始就缴纳社保，而不属于视同工龄的身份。他们的缴费年限就是实际缴费年限。第二类，...
我妈是80年参加工作 99年以后开始自己交养老保险 今年退休 他的退休...
视同缴费年限是指你地开展养老保险制度之前的工龄。从你提供的数字看，你地可能是在1992年左右开始养老保险的。那么，80-92年计12年零3个月的工龄，为视同缴费年限。缴费年限=视同缴费年限+实际缴费年限。如果总的缴费年限=她本人的总工资的话，就没有错。
85年工作99年辞职退保,到新单位又重新交了社保退休工龄咋算?
85年至95年为视同缴费年限，96至99年为缴费年限（前提是单位为你缴纳了社保），重新工作缴纳社保至法定退休年龄为缴费年限。这样就能累计出你的缴费和视同缴费工龄的总退休工龄。
90年工作,99年单位买医保,那么99年以前的医保视同缴费年限吗?
您好，一般来说这个是可以的。但前提条件是，你确实是能够正常认定视同缴费年限，那么我们的医疗保险包括养老保险在内，都可以正常认定，视同缴费年限。一般情况下全国统一性的缴纳职工养老保险，是在1992年以后，个别地区最晚是在1996年以后。 所以说对于1992年以前的工作年限，大多数情况下被认定为视同...
我是83 年参加工作99年厂里交养老金我今年退休工龄怎么算就是说99年...
只要你的原始档案还在，投保之前的工龄按“视同缴费年限”计算，合并在你的缴费年限中。
75年参加工作,99年建立养老保险,退休时怎么算
您好！1975年参加工作，1999年参加养老保险，只要中间您的工作时间没有间断过，1999年以前的工龄视同缴交社会保险基金的年限。目前我国测算养老金金额，跟三个因素挂钩：（一）缴交社会保险基金的年限（也就是俗称的“工龄”），缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高，部分省、自治区、直辖市把工龄...
94年毕业参加工作,99年转为正式职工后缴纳养老保险金,工龄何时算起?是 ...
固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。另外，机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限;复员退伍军人、城镇下乡知识青年...
