怎么才能证明跟公司有劳动关系

怎么证明和公司有劳动关系
法律分析：劳动者证明与单位有劳动关系：1、用人单位和劳动者主体合格；2、劳动者为用人单位进行有报酬服务，用人单位依法对劳动者进行管理；3、劳动者参与用人单位的工作运作；4、劳动者提供工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录或者工作证等相关资料。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十...

什么可以证明员工和公司存在劳动关系
法律分析：证明员工和公司存在劳动关系的证据有劳动合同、员工名册、入职登记表、工作服、工作牌、考勤记录、工资发放记录等。法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二项 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴...

除了劳动合同还有哪些材料可以证明存在劳动关系?
1、应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等；2、工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件；3、工资单、工资收入证明、社会保险记录单、企业年金单、住房公积金单或其他工资发放记录等；4、打卡记录、考勤记录、加班通知等；5、其他劳动者的证言...

没有合同如何证明自己跟公司有劳动关系
在没有劳动合同的情况下可以通过工资发放记录，社保缴费记录，工作证，考勤表，单位其他同事的证言等证明跟公司有劳动关系，建立劳动关系后，公司不跟员工签合同已经违反法律规定，不签合同也不能免于公司给职工交社保的法定义务。 一、没有合同如何证明自己跟公司有劳动关系?没有合同可以通过以下证据证明劳...

公司未跟员工签订劳动合同有哪些证据可以证明劳动关系
公司未与员工签订劳动合同，员工可以通过以下证据来证明劳动关系：1. 工资单、银行工资账单或工资卡等，作为工资支付的凭证。2. 工作证、工作牌或花名册等由公司发放的，能够证明员工身份的证件。3. 招聘登记表、入职表等记录，证明员工的招聘和入职过程。4. 请假条、考勤记录、报销单据、派工单、会议...

公司未跟员工签订劳动合同有哪些证据可以证明劳动关系
一、公司未跟员工签订劳动合同有哪些证据可以证明劳动关系?用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍工资。建议劳动者在平时工作过程当中可以注意收集以下证据：1、工资单、银行工资账单，工资卡等工资支付凭证;2、用人单向劳动者发放的工作证、工作牌...

与用人单位存在劳动关系的证明材料有哪些
法律分析：证明与单位的劳动关系：1、双方签订的劳动合同； 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册； 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录； 4、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件等等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第七...

劳动者没有劳动合同还有哪些证据可以证明劳动关系
没有劳动合同还可以通过工资发放记录，工作证，考勤记录，同事的证言等相关证据证明存在劳动关系，建立用工关系以后的一个月之内，公司不签劳动合同的行为是违法的，劳动者从知道本人合法权益受到侵犯以后的一年之内，可以向仲裁机构申请仲裁。 一、劳动者没有劳动合同还有哪些证据可以证明劳动关系?(一)工资...

如何证明与公司有劳动合同关系
如果要证明员工与公司有劳动合同关系，需要提供双方依法签订的劳动合同文本；如果没有劳动合同，要证明存在事实劳动关系的，需提供工资条、社保缴费记录、考勤表等材料。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和...

怎样证明和公司存在劳动关系?
可以通过提交打卡记录，证人证言以及工资条等相关的证据材料证明和公司存在劳动关系，因为根据我们国家《劳动合同法》第10条当中明确的规定，建立劳动关系是需要签订书面的劳动合同的。 一、怎样证明和公司存在劳动关系?可以通过打卡记录，证人证言等证据证明劳动关系起止时间，用人单位与劳动者建立劳动关系的...