第1个回答 2010-11-06
婚假是婚假，怎么能包含法定节假日呢
你可以选择法定节假日休完再接着休婚假 啊
每个公司或因实际状况，婚假有多有少，一般7—10天
你可以选择法定节假日休完再接着休婚假 啊
每个公司或因实际状况，婚假有多有少，一般7—10天
第2个回答 2019-12-21
如果是休婚假，包括休待薪假，它是把你的法定假日都包含在里面，所以如果你想休息的话，赶上过年那七天也都能算在你的婚嫁礼所以想多休几天就算开这样的法定假日。
第3个回答 2019-12-21
它是根据正好人民共和国《劳动合同法》规定的。
第4个回答 2010-11-06
看单位的规章制度
第5个回答 2018-05-09
1、按法律规定符合结婚年龄(男22周岁，女20周岁)结婚的，可享受3 天婚假。2、按法律规定符合晚婚年龄(男25周岁，女23周岁)结婚的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、登记结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假（与工作单位协商解决）。4、夫妻双方在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假（周六、周日）和法定假（春节、国庆节等）。6、再婚的可享受法定婚假3天，但不能享受晚婚假15天。7、婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
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