从你的叙述也看出了你对自己是十分负责的，也许你也已经做出了决定，只是处于犹豫状态。保护好自己，坚持自己做人的原则，这是很可贵的，是我们的事业和自身健康发展的关键。很多人都是因为在现实的诱惑面前不能把持住自己，而误入歧途。当然我们不能完全武断的说可能这种牺牲一定不能带给当事人好的发展前景，至少让他损失了一样东西，那就是自尊。
对于你的问题，我希望你还是多些观察和考虑，目前的公司能否给你提供更好的发展机会，如果自己工作出色，而又不能得到正常的升职，那么要考虑以后升职的空间还有多大，还有公司的发展前景，这也是影响你争取更好发展的关键问题。
对于是否要跳槽，也要先看现在的公司，因为毕竟你在这里发展了很多年，有了一定的基础。
如果有好的发展机会，也要经过全面的衡量后再作决定，明白自己要的是什么，问题就好办了。
你说呢？关于我对你问题的分析你有何想法呢，希望和你能做进一步的探讨。
在职场中，当异性的上司与下属之间，最容易发生的就是暧昧的情感。暧昧这个东西，原本是一种朦胧的、美好的情愫，然而放在职场中，却注定了暧昧的结局是悲伤。
怎么应对上司的暧昧?
第三个方法，不要做一些让上司误会的事。有些暧昧的话只要不太露骨，没有侮辱人的言语就装傻，不要得罪他，给他留足颜面！但凡领导发的短信微信打来的电话全部保留录音，不是为了举报，也许有一天为了证明自己的清白或者自卫的时候都用得上！不要多说任何一句容易让对方误解的话，用自己的行为时时刻刻...
老板和员工暧昧该怎么办
面对上司的暧昧行为，以下是一些处理建议：首先，避免过度讨好上司。与上司建立良好关系是职业发展的一部分，但过度讨好的行为可能会被误解。确保你的行为专业，不要让上司产生错误的暗示。其次，不要接受上司的不当好处。任何看似无条件的恩惠都可能有其代价。接受上司的小恩小惠可能会让你处于不利的位置，...
男领导对女下属说话总是很暧昧,女下属应该如何应对
第一，不要去刻意讨好男上司。和上司搞好关系是需要的，但是如果男上司已经对你有些暧昧表示了，你还去刻意讨好，那就会让男上司接收到错误信号！第二，不要接受男上司的小恩小惠。天上不会落馅饼，能砸中你头的一定是陷阱。所谓吃人的嘴软，拿人的手短，你得了男上司的好处，你就得付出相应的代...
在职场中当领导与女下属关系暧昧时,你是选择无视还是议论?
一、我直接采取无视的做法，避免领导给我穿小鞋。职场中很多事情都不公平，只要这个事情不影响到我的工资方面，我是完全没必要去讨论的，反而我会直接选择无视，毕竟这是领导和女同事之间的事情，再说事情也未必是真的。再则说了如果这个事情是真的，如果我背后议论的话，那么我的领导还是有能力给我穿...
...还有意疏远他,两年多了。现他很讨厌我,故意整我,该怎么办啊...
你必须把工作做好，多请示，多汇报，不留把柄，不要和他发生冲突，有些含沙射影的话要装作听不懂就可以了。注意收集证据，准备以后抓住机会到上级领导那里反应情况，争取一招他死地。
老板对你有暧昧,该怎么应对
这种情况下只能装傻，装作自己不知道。然后默默的和你的老板保持着一定的距离。工作就是工作，应该公私分明，不应该和自己的老板有暧昧关系。如果他实在不放手，猛烈的追求，适当的时候可以换一个工作。
假如你眼看着单位领导和同事有暧昧不清的关系,你会怎么办?
我认为还是要装，不知道如果对方没有伤害到你的利益，也没有影响到你的工作，那么我觉得别人怎样也是可以理解的。
发现领导和同事偷情怎么办?
1、看破而不说破 如果你无意中看到，一位女同事给某位和你关系好的已婚领导系上衬衣扣子，而对方也恰好看到了你。这种时候，你只要低头快步走过就行了。职场中的暧昧关系，说不清道不明，一旦涉及领导的私生活，就更不在你的可控范围内了。千万千万不要把看到的这事当八卦说给同事听，如果传到了...
对待领导暧昧不清的关系怎么办
做好自己的事，多关注一下自己的工作和生活，做个简单的女人，不要刻意去疏远她们，也不要刻意去套近乎，对你的上司更不要刻意去改变自己！要知道，有时后，防守是最好的进攻，以不变应万变，你对他们的言行不动声色，谁也摸不透你，没有人敢对你轻举妄动，更不可能轻易利用上你！！！
怎样应对上司的暧昧?
应对方法：1、找一个借口婉拒 即使你无真正的理由，也要找一个借口如家人“生病”等婉拒他，如他仍不死心，那就对他说“改天吧”，以免令他难堪。一般聪明人碰了软壁后就不会邀你与公事无关的约会。当然，你若找不到适当的借口，那就惟有奉陪了。2、化妆避免浓艳 既然要赴约，一定要精心打扮，...
