公司变更办公地点，如果拒绝，可以得到赔偿吗？

1、公司要搬迁变更办公地点，你不愿意，是“未按照劳动合同约定提供 劳动条件的”情况，协商不成可按《劳动合同法》第38条，是公司违约。
第三十八条： 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2、要求补偿费的规定是：
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

北京博融律师事务所

表述不清，无法判断！

以上回答仅根据本人描述所做初步判断，仅供参考。

不可以。
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我不太清楚，你想问什么？