可是劳动仲裁不支持呀?
追答是的,
追问一审法院会支持吗
追答中国人就是死板,试想谁能24小时不休息一下,即使有突发情况也没有旺盛的精力来处理
你这是弄出事情了
追问我和单位要加班费,劳动仲裁委员会不支持
我在单位上班16年了,最近2年也不支持,我该怎么办呢?
追答你这属于大班,上一天应该是休息两天吧
这在还多单位都这样比如电业局
追问没休息,16小时给55
本回答被网友采纳问题是没休息,第二天接着上班
追答1个月上22天班,8小时1班,超过算加班,不知你上班物业咋规定的。
追问物业不给加班费
劳动仲裁也不支持
物业维修工24小时值班,有事处理,晚上没事有床能休息算加班吗?
物业维修工需要24小时值班,以便及时处理问题。在值班期间,如果晚上没有紧急任务,工人可以在提供的床上休息,这不应当被视为加班。然而,如果晚上需要处理维修任务,导致工人无法按时休息,那么这段时间应当视为加班。在浙江省高级人民法院民一庭关于审理劳动争议纠纷案件的解答中,提到保安、门卫、仓库保管...
物业维修工24小时值班,有事处理,晚上没事有床能休息算加班吗?
物业维修工24小时值班,可以睡眠的,不应认定为工作时间。如果当晚因为维修工作耽误睡眠的时间,应当认定为加班。浙江省高级人民法院民一庭 《关于审理劳动争议纠纷案件若干疑难问题的解答(2012.12)》八、对保安、门卫、仓库保管员等特殊岗位劳动者主张加班工资的,加班事实应如何把握?对于全天24小时吃住在...
物业维修工晚上值班有床算加班吗
如果是劳动合同约定的工作时间以外的值班的,属于加班。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》第...
物业维修工晚上值班有床算加班吗
1. 如果劳动合同中规定的工作时间以外安排值班,这通常被视为加班。2. 根据《劳动法》,用人单位在延长劳动者工作时间时,需支付不低于工资150%的报酬。3. 在休息日工作且无法安排补休的情况下,应支付不低于工资200%的报酬。4. 法定休假日安排工作时,需支付不低于工资300%的报酬。5. 《劳动法》规...
物业上班时间有规定吗
是的,通常情况下,物业公司的客服中心和工程维修部门在白天八点到下午六点之间需要有人值班,晚上也有值班人员留守。二、物业的值班制度是怎样的?物业公司的值班人员需要依照值班表进行准备,确保不迟到、不早退、不请假。如果因特殊原因无法值班,必须提前一天安排替班,并通知保安部门。值班缺岗将被视为...
物业工程部是24小时值班吗有相关条例吗?
物业工程部都是24小时值班,这个是现实生活的需要,比如在夜间的时候,小区的自来水管道出现爆裂,那么都需要物业及时去抢修,如果你们不24小时值班,业主的物业费,不是白交了。物业。物业服务企业具体的责任主要有:1、物业及其配套设施的维护和保养。对物业来说,机电设备、空调系统、供水供电系统、电讯...
上海小区物业维修工上班时间有没有做一休一的
上海小区物业维修工上班时间有做一休一的,对于任何劳动者来讲,只要劳动者月平均工作时间为21.75天的就是合法的,多出的劳动时间要由调休、发放加班费解决的。
物业工程部是24小时值班吗有相关条例吗?
1. 物业工程部确实实行24小时值班制度,以保障业主在任何时间都能得到及时的服务和应急处理。2. 关于物业工程部24小时值班的相关条例,通常由物业管理公司根据国家物业管理条例和公司内部规章制度制定,以确保服务质量和响应速度。3. 物业工程部24小时值班的责任包括但不限于:维护和保养物业及其配套设施,如...
物业维修工正常工作8小时再按排夜班16小时值班怎算工资
1. 物业维修工人的日常工作时间为8小时,之后如果安排夜班,则夜班工作时间为16小时。2. 根据《劳动法》第四十四条的规定,超过正常工作时间的工作应支付加班费。3. 长白班、早班、中班和夜班的工作时间虽然都是8小时,但由于班次不同,会给劳动者带来不便。4. 通常情况下,中班和夜班会有额外的中、...
物业晚上没人值班可以投诉吗
另外,一般而言,24小时值守是指在物业服务项目的主要出入口配备秩序维护人员进行服务,并非指客户服务中心必须24小时开放,提供服务。一般的物业公司是规定有晚上要有人值班的,毕竟物业本身也是服务行业,一般会留有客服值班,还有维修人员可以随时参与工作。业主对于物业公司不作为,可以通过以下途径投诉:1、...