工厂倒闭员工没申请仲裁立案的员工是不是就没赔偿
企业破产倒闭,还是可以到当地劳动部门申请仲裁,也可以向被保全财产所在地的人民法院申请采取保全措施,需要提供担保。根据我国《民事诉讼法》第一百零一条利害关系人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对...
工厂申请破产后工人的工资怎么处理
工厂申请破产后工人的工资的处理方法具体如下:1、员工可以申请劳动仲裁;2、进行破产清算,员工的工资和社保是第一赔偿对象。公司拖欠工资申请破产后,仍然需要支付劳动者工资。员工的工资和社保是第一赔偿对象。 公司的破产将在法院受理,员工的债务是第一顺序的赔偿对象,可与其他工友直接到法院申请参与诉...
工厂倒闭了工人拿的到工资吗
你好,你说的这种情况有很多种可能得,第一种就是工厂倒闭,老板名下没有资产且跑路了,那么工人是无法拿到工资的,第二种就是工厂倒闭,老板名下有资产,且没有负债,如果老板有善心,会自己拿出个人资产解决工人的工资的,如果没有善心,建议工人报团,申请劳动仲裁。第三种就是工厂破产,老板有负债,...
工厂倒闭了该怎么办?
如果没有交社保的。公司倒闭后会清算。拍卖后会先处理工伤员工。所以不管怎么样工伤都会得到赔偿的。法律分析公司倒闭了,宣布破产以前,审计部门会第一时间介入处理调查,首先查清楚账目去向,查清收支明细账单。政府机关政法部门会协调劳动以及民政部门处理赔偿事项。对于企业破产工伤还没有评残的:先申请工伤...
工厂倒闭老板跑了员工工资怎么办
工厂倒闭老板跑了员工可以采取以下措施:1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。2、向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖。因为公司倒闭后,公司债主不仅有被拖欠工资的员工,还有其他的业务债主。所以,...
工厂停产关闭,员工工资该如何赔偿。
另外一种情况是,公司没有破产,仅仅是关闭部分工厂。如果搬迁的地方超出原来合同约定的工作地点,一般是可以要求公司支付拖欠工资和经济补偿金。员工将依《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
工厂倒闭老板跑了工人如何赔偿
1. 若工厂倒闭且老板逃离,工人可通过向当地劳动监察部门提出仲裁申请来寻求赔偿。即便公司负责人失踪,员工依然有权采取维权行动,并向劳动监管部门报告情况。2. 工人还可向法院申请对公司资产进行保护,并进行清算拍卖。如果公司破产并进入破产程序,员工不仅能追回所欠工资,还有权依法获得经济补偿。3. ...
劳动者遭遇工厂倒闭怎么赔工资?
工厂倒闭员工没有赔偿,但是会得到经济补偿金,根据相关法律规定,补偿金额根据在本单位工作的年限决定,工作得越久,补偿金越多。补偿年限不得超过十二年。倒闭的单位应该依法进行清算,并在清算财产中优先支付拖欠职工工资和应支付的经济补偿金。工厂倒闭应该按照劳动合同的约定来赔偿工人工资,而除此之外,...
我在工厂被辞退了,但还在休年假,工厂现在倒闭了,我有没有赔偿金?
工厂倒闭的话,工人还是有经济补偿金的,建议抓紧时间提出,或者申请劳动仲裁,否则厂里资产被处置,那么什么都没有了。
工厂倒闭员工补偿标准2023年
导致劳动合同无法履行,用人单位与劳动者未能就合同变更达成一致,因此解除劳动合同。5. 用人单位根据企业破产法规定进行重整,依法裁减员工。需要注意的是,员工获得的补偿金月工资额有上限,最高不超过十二个月的工资。如双方对补偿金有异议,可向劳动局申请仲裁解决。