到社会上，需要自己懂得如何做才行。
社会就是一所大学，需要不断的学习生存和技能，才能让自己不再受拘束。
没有能力本事，到哪里都是不可能好过的。
做满试用期一个月,老板不给走,也不发工资怎么办
劳动者辞职，用人单位不批准的，劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优...
...没签合同,现在我要辞职了,工厂不给工资怎么办呢?
劳动者有按时足额获得劳动报酬的权利，用人单位不能任意克扣。用人单位拖欠工资报酬，可以向劳动行政部门投诉，在劳动行政部门责令支付后，仍不支付的，用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。如果对数额等存在争议，可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期...
我现在不想干了,老板拖欠我一个月工资但是不批我辞职怎么办
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
我在工厂上班,辞工走了老板不给结工资.现在已经过了两个月了。我要去...
1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁.2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁.3.申请劳动仲裁应当提交以下材料：（一）《申诉书》。申诉人应当按照规定如实准确填写《申诉书》，《申诉书》一式三份，其中两...
我在现在这个厂干了有一个月,现在干得很不舒心,便想辞职不干了,可是老...
按要求办理交接，待一个月后走人；2、如果不给你工资，你就去劳动局起诉，申请工资及补偿；3、能沟通就沟通和平解决，要注意的是要按照程序，不要让公司抓住了你 旷工、严重违规等证据；4、相关说明：国家法律明确规定，企业不能克扣员工工资，克扣工资要承担赔偿金。希望能帮到你，给分。
上班不到一个月离职,但是老板不给工资,怎么办?
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付...
新公司干了整一个月,想辞职,老板不让走,偏说我辞职的太突然,没有新人来...
劳动者在新公司干了整一个月，想辞职，老板不让走的，劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动...
请问在工厂上班我部门经理不让我上班也不结工资让我走也不批辞职报告...
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队...
...等一个多月了没人来,老板还是不让走不发工资怎么办
公司不发工资可以去公司所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动...
在公司工作一个月辞职,老板不给工资怎么办?
工作一个月属于试用期阶段，试用期内辞职也是有工资的.如果老板不给工资你可以去向劳动局维权.《劳动争议调解仲裁法》 第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理.在用人单位...
