应聘如何消除心理紧张?

如题所述

1、你需要打好草稿。如果你容易脑袋放空,不知道该说什么,你应该是还没有充分准备你所要陈诉的东西。面对这种状况,首先你就要打好草稿,把你想说什么该说什么全部写下来,背熟,这样就容易避免脑袋一片空白的尴尬局面了。



2、把面试官当成老师或者朋友对待。进去面试你最好面带笑容,这样会给面试官留下较好的印象,并且给自己一点鼓励。回答面试官的问题时,你应该像与老师或朋友那样交流。不用过于拘谨,尽量放松自己。
3、多练习稿子。在面试之前,你可以先练习自我介绍和基本情况,避免到时候忘记介绍自己的个人情况。你练得多了也就不会那么紧张了。



4、多用暗示法暗示自己。在面试之前,多激励自己,告诉自己“我能行”“我可以做的很好”。你激励的多了,心理压力也就不会那么大,要相信自己的能力。
5、可以带一些书刊杂志。面试前多多翻阅自己喜欢看的书,用来缓解紧张的情绪。



作为一名求职者,面试是必须越过的一道坎。也许有的人本来就对面试应付自如,也许有的人很容易紧张。一次失败不算什么,这也是你的经历,也许经历几次你就会对面试更加从容面对。
1、你需要打好草稿。如果你容易脑袋放空,不知道该说什么,你应该是还没有充分准备你所要陈诉的东西。面对这种状况,首先你就要打好草稿,把你想说什么该说什么全部写下来,背熟,这样就容易避免脑袋一片空白的尴尬局面了。



2、把面试官当成老师或者朋友对待。进去面试你最好面带笑容,这样会给面试官留下较好的印象,并且给自己一点鼓励。回答面试官的问题时,你应该像与老师或朋友那样交流。不用过于拘谨,尽量放松自己。

3、多练习稿子。在面试之前,你可以先练习自我介绍和基本情况,避免到时候忘记介绍自己的个人情况。你练得多了也就不会那么紧张了。



4、多用暗示法暗示自己。在面试之前,多激励自己,告诉自己“我能行”“我可以做的很好”。你激励的多了,心理压力也就不会那么大,要相信自己的能力。
5、可以带一些书刊杂志。面试前多多翻阅自己喜欢看的书,用来缓解紧张的情绪。



作为一名求职者,面试是必须越过的一道坎。也许有的人本来就对面试应付自如,也许有的人很容易紧张。一次失败不算什么,这也是你的经历,也许经历几次你就会对面试更加从容面对。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2005-11-21
  面试,重要的是冷静

  作为应聘者,面对主考官咄咄逼人的气势,你有什么应聘绝招的话,那就是无论如何不要被“激怒”。处于被“宰”位置的你,如果因为主考官某些提问过于尖锐、不友好,或者欺人太甚而激起你的怒火的话,那么对不起,你已经输了这场面试。

  “激怒法”是刁钻的主考官用来淘汰大部份应聘者的惯用手法。在两个人面对面的斗智中,他们往往会用一个明显不友好的发问,或用怀疑、尖锐、单刀直入的眼神,来剥夺对方彬彬有礼的外表,使其心理防线大大溃退……当然他们的所为是要找到具有心理承受能力之人。如何防范“激怒”法,又不失你的尊严呢?

  刁钻的主考官:你并非毕业于名牌院校。

  明智的你妙答:比尔盖茨也并非毕业于哈佛大学。

  刁钻的主考官:你的经历太单纯,我们需要的是社会经验丰富的人。

  明智的你妙答:我确信如果我加盟贵公司,我将很快成为社会经验丰富的人,我希望自己有这样一段经历。

  刁钻的主考官:你的专业怎么与申请的职位不对口。

  明智的你妙答:据说,21世纪最抢手的就是复合型人才,而外行的灵感往往超过内行,因为他们没有思维定势,没有条条框框。

  刁钻的主考官:你的学历对我们来讲太高了。

  明智的你妙答:我带来三张学历证书,你可从中挑选一张您认为合适的,至于另外两张,就请忘了它。

  刁钻的主考官:你是因为与上司有矛盾才转到我们这里来的吗?

  明智的你妙答:他是一个正直的人,但我们之间性情差异太大,无法成为好朋友。

  刁钻的主考官:你性格过于内向,这恐怕与我们职业不太合适。

  明智的你妙答:据说内向的人往往具有专心致志、锲而不舍的品质,另外我善于倾听,因为我感到应把发言机会多留一些机会给别人。

  唯有让这类主考官意识到,尽管他在刁难你、试探你,但你不以为然,依然故我而最终没有从被动的位置上“滚”下来,因为你有自己应有的涵养,因为你是一个真正的强者。本回答被网友采纳
第2个回答  2020-01-02
第3个回答  2019-02-18
一个诚实的人,完全不会紧张,心中有什么答案就答什么,没有什么需要掩饰的,光明正大,一就是一二就是二,讲的都是完完全全的诚实之语,不会让人觉得扭捏不适。

一个没有花言巧语的人,完全不会紧张,没有什么需要刻意表达的,刻意修饰的,讲的都是实实在在的话语,言语举止体现出都是实实在在的,不会让人觉得虚伪浮夸。

一个人,没有优良品格,就如同无知小儿,难于在社会行进发展;
一个国家,没有优良品格,终究会走向衰颓灭亡,非是大国之器。
第4个回答  2005-11-21
把它当作一次普通的朋友间的会面,面试官在面试你的同时,你也在选择,双向选择,who 怕who啊!

怎样才能在职场面试时保持一个良好的心理状态呢?
1. 提前做好准备:提前了解公司的背景、职位需求和面试官的背景等信息。准备面试的答案和问题,并且进行模拟面试,这样可以让你更加自信和从容。2. 控制情绪:面试前可能会感到紧张或焦虑,但一定要控制自己的情绪。可以通过深呼吸或放松技巧来缓解紧张情绪。3. 保持积极态度:在面试中保持积极的态度和面...

在面试时特别紧张,该怎么缓解?
第一、礼貌的话大声地说一般情况是,当人在紧张时大声说上几句话,会缓解一下紧张情绪。当面试者走进考试室,一进门,就强迫自己向在座的考官响亮地打声招呼:“你们好,我是××”。这就是一石双鸟,既表示了你的礼貌,又可稳定自己的情绪,这样心情会轻松很多。第二、放慢讲话速度不管是谁,一旦...

第一次面试紧张怎么办 面试前如何放松心情
多练习对着镜子大声的练习你想说的话,到面试时,你就会好很多,因为你已经习惯。或者你可以进行模拟面试。测试心理和自己的反应。多准备提前为面试做好准备,比如公司背景,以及专业方面的一些知识术语。甚至提前去踩点,熟悉地理位置、周边环境、交通路线等,这样你就不会因为无知而犯错误或紧张。多积累面...

面试时怎么缓解压力?
一、倾诉:对于面试者来说,发觉自己出现紧张畏惧情绪时,可以通过与亲友谈心等方式进行倾诉,宣泄紧张情绪,使自己能够保持良好的应试心态。二、自我暗示:心理暗示是通过语言、形象、想象等方式对自身施加影响的心理过程。通过暗示,我们可以排除负面情绪、彰显正面情绪。三、放松训练:放松训练是一种通过机体...

怎么克服面试紧张情绪
克服面试紧张情绪的方法:1、控制语速,有话慢慢说 把语速放慢,这样可以一边说一边想,不会造成说着说着突然说不下去卡在那里,一旦卡住顺利往下说的可能性就太小了,面试成功率大大降低,把语速放慢,基本上控制在200-220字一分钟,可以打出来一段话掐表试试是怎么样一个速度。2、控提前做好准备 ...

如何缓解应聘中的尴尬
缓解面试紧张的方法 一、要与面试官进行目光的交流 在面试过程中,一定不能表现得太过于拘谨,要主动与面试官进行目光交流。这样可以在心理建立起自己与面试官的平等关系,而不会被对方的气势压倒。 二、自嘲可减轻紧张感 如果在面试的过程中出现僵局,面试人员此时可以稍微自嘲一下,说出自己的感受。这样既可化解尴尬,...

重要场合如何克服紧张心理?
你好!重要场合如何克服紧张心理呢?根据自己的经验,提供如下几点建议供你参考:一、提前演练,做充分的准备。在家里做一个情景模拟,对着墙头或镜子做一个模拟训练。比如面试、演讲、相亲、竞赛、考试等之前进行针对性的训练,可以增加你的自信心,很多时候,紧张是因为对自己不自信、准备不足造成的。二、...

应试者如何克服面试的心理障碍?
面试的时候我们要摆正自己的心态,不要害怕失败,尽量去克服自己面试时的紧张心理。当求职者一旦具备了一个良好的心态的时候,在面试的时候就不会紧张,充满自信,能从容的对答面试官的提问,从而成功的给这一次的应聘打下一个良好的基础。1,保持积极进取的心态 有积极进取心态的求职者,总是把每个面试...

出现求职恐惧心理的时候,该如何面对?
勇敢地面对,相信自己一定没问题。3.肢体放松。科学实验证明,一个人的精神紧张可以通过肌肉放松来缓解。所以,当我们求职出现恐惧心理时,我们应该做更多的放松训练。放松肌肉最简单的方法是让自己处于自然舒适的坐姿或躺姿,有意识地集中注意力,从头顶到全身一层层放松。最后,全身都会感到非常放松。4.换...

怎样消除面试紧张感?
运动:适度运动可以帮助缓解压力,提高身体和心理的健康水平。尝试在面试前进行适度运动,如散步或瑜伽,以帮助消除紧张感。找支持:与朋友或家人交谈,寻求支持和鼓励,可以让你感到更放松和自信。认真聆听:在面试中,认真聆听面试官的问题并仔细回答可以让你感到更自信和有力。记住要听完整个问题,慢慢...

相似回答