首先做一下自我介绍，包括你的教育背景，培训经历，工作经历，优缺点和个人爱好等。
你了解应聘单位吗？为什么应聘该单位，为什么应聘该职位？为什么从原单位离职？介绍一下你过去工作的主要成就或主要流程？
你的职业规划是什么？未来几年你努力的方向是什么？
专业性问题，比如，应聘新闻编辑，人家可能问你有没有策划过新闻事件？应聘会计，人家可能问你采用什么财务软件？核算工作主要包括哪些等等.
何时能到岗？薪酬方面期望多少？
你该问的应该是，何时能给出面试结果？其他的包括薪酬待遇等问题等通过面试后再提。
不用问包不包食宿什么，工作几个小时阿，还能光问面试结果啊，对于公司情况什么也不问啊
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2016-02-21
专业知识肯定是会有的，然后关于公司及岗位的一些了解，其它的就是常规的了追问
我该问些什么
追答待遇，食宿等
追问面试结束以后我需不需要问他什么时候能出面试结果？
追答可以问也可以不问
第2个回答 2021-03-08
第3个回答 2016-02-21
你面试什么？追问
车辆维修一类的
追答我问你答吧？
请问你有没有类似的工作经历？
请问你对汽车有哪一类了解？
追问没有类似的工作经历，对汽车没有了解
追答请问你对汽车修理有没有什么见解
或者说技巧？
追问没有经验技巧，不会修车，
追答那么你既然没有技巧且不会修，那你为何要尝试？
追问就说我应该问他些什么吧
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