聘请法企业常年法律顾问应要注意什么

如题所述

在我国市场经济发展的初级阶段,很多经济行为相当不规范,企业员工素质参差不齐,有的甚至毫无法律意识,合同乱写乱签现象相当普遍,没有律师把关,不出事则 侥幸逃过一劫,一出事整个企业就陷入极为被动的境地,严重的甚至倒闭,老板的辛辛苦苦创下的基业,毁于一旦,企业运转就像走钢丝绳一样风险无比。
市场经济就是法治经济,如果你是中小企业或创业公司,如果没有律师作为法律顾问,为其规避法律风险、保驾护航,那企业就像在大家中航行的一叶孤舟,随时有可能被风浪打翻,后果是不可想象的。企业在遇到无法解决的问题再想到请律师, 很可能就“大势已去”,无法挽回了。

因此,企业要想健康的正规的发展壮大,离不开律师的保驾护航。找大状法律服务囊括劳资、合约、企业股权、欠款催收、知识产权、增值服务等各大模块,真正做到了全方位的为企业的发展保驾护航。推荐了解咨询大状君
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2018-03-11
根据自己的单位要求,比如审查合同
防线预判、诉讼纠纷、法律风险防范
找律师找负责任的,可以先签一年的法律顾问合同
期间要找人专门与律师学习,把握法律知识在企业中的运用
一年后感觉服务好,再续签,不行再换人本回答被网友采纳
第2个回答  2018-03-11
社会分工的细化,促使法律服务也逐步细化,万金油律师的时代已经终结,要找法律顾问注意两点,第一,先明白你自己的需求,第二,要像租房子一样,觉得舒服,就要逐年增加法律顾问费。

企业请法律顾问需要注意哪些问题?
第一,平台有保障。第二,律师必须职业化。第三,服务要高效。第四,优质的服务。第五,要优化用户口碑。 第一、单位聘法律顾问应该根据自己单位的需要,可以聘一个,也可以聘多个,第二,可以根据需要聘临时的也可以聘长期的,第三,要注意所聘的法律顾问能力是否达标,我找著名的法律事务所。第一...

聘请律师担任法律顾问应当注意什么,有什么禁忌吗
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企业聘请常年法律顾问需要注意些什么
企业法人聘请法律顾问应注意以下几个问题:1.企业根据需要,可以聘请一个,也可以同时聘请两个或两个以上的律师担任法律顾问。2.企业也可以根据需要聘请律师担任常年的或临时的法律顾问。常年法律顾问的期限无法律规定,可以由双方协商确定,但一般不低于1年。临时法律顾问是指企业专为某项经营管理中的法律...

法律顾问注意问题
法律顾问在签订合同时需要注意以下几点:1. 合同双方应明确,甲方是聘请单位,乙方是律师事务所。双方合作时,应确保顾问律师的人员安排合理,避免一个事务所承担过多工作,导致服务不到位的情况发生。2. 选择律师的应聘方式时,有几种常见的模式可供参考:联合应聘制:多个律师事务所指派各自律师合作担任法...

常年法律顾问有哪些要求
第一点:专业要好 专业要好,不光是说法律水平要够,更多的是指律师能够懂客户的业务,能够围绕客户需求,主动提供解决方案的人。比如做广告创意的,有时会在设计创意的时候,借鉴外国公司的一些方案或者素材,然后就会咨询律师,能不能这么做。如果选聘律师不够『专业』,通常就会给出否定的意见。然而...

企业聘请法律顾问要注意哪些方面
南昌市现阶段法律服务仍是需大于供,一个普通的拥有执业经验的律师的月收入在5000元以上,而一般中小企业开给法务专员的月薪不会超过2000元,这样的薪金是难以雇佣到有能力的社会执业律师担任专职法务专员聘请法律顾问要注意的事项聘请法律顾问要注意的事项。如果中小企业聘用兼职法律顾问,顾问费普遍在一万二...

请公司法律顾问律师需要注意哪些问题?
企业法律顾问要看具体要做什 么,你要解决的是什么问题。实话说,大部分律师其实不知道自己到一家企业到底要做什么?除了修改合同还有很多事情要做。考察一名律师是否是合适做你公司的法律顾问,你就问他怎么处理公司目前的问题即可。一个有经验的律师自然会告诉你,公司风险在哪里?公司哪里需要完善?哪里...

聘请公司法律顾问需要注意哪些问题?
无法保证相关人员的法学素养。如果委托律师事务所做法律顾问费用相对较高,且无法保证律师事务所可以全面覆盖公司需要的所有法律需求。像上海的易律法务管理、北京的盛义法务管理在这方面做的算是比较专业的,对客户的问题反应快,听说他们的收费很灵活,价格适中,是同行业中性价比非常高的了。

聘用法律顾问需要注意哪些问题?
能够基本胜任企业法律顾问的律师,一般应有五年以上的商事法律业务的经验,完全胜任企业法律顾问的律师,应当有十年以上商事法律业务的经验,并且至少担任过三家以上企业的法律顾问。这是担任企业法律顾问的基本条件。法律顾问收费标准一般都参照服务模式、服务内容等,有2-3万的,也有8-10万的居多。如果兼顾...

我司想请一位法律顾问,一般公司的法律顾问需要有哪些要求?
那么对于这样的一些法律顾问来说,其实也是有一些要求的。这样的一些法律顾问,他们要对于这样的一些人力法律服务要有着充分的了解能力。而且对于这样的一个劳动法的实施他们也要明白,因为毕竟对于这样一家公司来说,就是为了能够给他们提供一些方便的。需要去解决公司内部的问题 而且这样的一些法律顾问也是...

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