给你一巴掌再给你一颗糖会出现在不同的情况：
一、出现在恋情中；对于恋爱中的人来说，大多数人不会喜欢这种感觉，当然，每个人都是有缺点的，但是，总不能说因为这些自己的缺点，而去伤害自己所爱的人。每次当你伤害了自己所爱的人之后，你才发现，自己做错了，然后道歉：“对不起，是我不好，我以后不会再这样了”！这样的话重重复复的说了N次之后，他还是老样子，还是继续做一些伤害你的事情。让你生气，让你不开心！他并没有真正认识到自己的不对，而是一些象风一样吹过的话而已。所以，就出现了一而再再而三的伤害你。
二、当你拥有一段爱情的时候，就应该去好好的把握，爱情也是要双方经营的。一个朋友告诉我：“爱情就象储存罐，里面是有钱，但是，如果不好好的经营，那储存罐的钱迟早有一天会被掏空”。的确如此，一个很形象的比喻。既然大家决定在一起，那么，就为幸福快乐去守护好这段爱情，而不是相互的伤害。应该去好好珍惜自己的爱人，而不是再用：“打你一巴掌，再给颗糖你吃”。这种方式去经营爱情，这样的爱情，迟早被你活生生的摧毁掉！
三、出现在工作中；工作有了疏忽，领导非常气愤的时候难免会处理不当，不够理智，事后发现处罚过重或者言语过重，事后有心弥补就会采取此种方式。
四、出现在生活中；父母、亲人、朋友之间多多少少都会有闹矛盾的时候，也会出现受委屈的时候，事后会进行抚慰、安慰，让你打开心结，放开心扉。
五、出现在学习中；同学、老师之间也时常出现“给你一巴掌再给你一颗糖”的现象，但并非所有的这种现象都是不可取的。
给你一颗糖,再给一巴掌什么意思?
意思就是深深的伤害了对方，为了一己私利，用甜言蜜语乞求对方的原谅，从而获得更大的利益，并且控制对方。总是给你一巴掌再给你一颗糖，他只是没那么爱你，在这个世界上，不是所有合理的和美好的都能按自己的愿望存在或实现。相处时随和又恬静，分开后要专注自己的事，不是所有信息都必须回，不用顾虑...
给你一颗糖再给你一巴掌是什么意思
1. "给你一巴掌再给你一颗糖"通常指的是先给予伤害或批评，随后再提供安慰或补偿的行为。2. 在恋爱关系中，这种模式可能表现为一个人反复伤害伴侣，之后又不真诚地道歉，承诺改变。这种情况可能一次又一次地发生，导致双方的信任和关系受到损害。3. 当拥有一段恋情时，应当努力维护和珍惜。爱情需要双方...
给你颗糖下一句怎么说
给你一颗糖再给你一巴掌。是指事前受到一种伤害、指责，事后再进行抚慰、安慰的常见现像。给你一巴掌再给你一颗糖会出现在不同的情况：一、出现在恋情中；对于恋爱中的人来说，大多数人不会喜欢这种感觉，当然，每个人都是有缺点的，但是，总不能说因为这些自己的缺点，而去伤害自己所爱的人。每次...
给你一巴掌再给你一颗糖是什么意思
2. 经常在伤害对方之后，用一颗糖来哄骗，这表明他并不真正爱你。3. 在这个世界上，并不是所有合理和美好的事物都能按照我们的愿望存在或实现。4. 在相处时，要随和而平静，分开后要专注于自己的事情。5. 不是每一个信息都需要回复，不必过于担心对方的感受。6. 给一巴掌再给一颗糖是最让人难以...
如果一个人打你一巴掌再给你一颗糖,在给你一巴掌,在给你一颗糖你还会...
对于我来理解，一般就是假若一个人把他伤害了，但他毫无顾及的掩护他，给她机会，若在伤害一次，女生而会再三考虑吧，伤了一次还会有很多甚至无数次，所以要好好对待自己心爱的人，用心去呵护她，不要让她受到伤害，她会失去安全感，从而患得患失！！！
什么什么给一颗糖吃
打一巴掌。意思就是故意伤害了别人然后给别人说好话或者好处让别人不计较。给你一巴掌再给你一颗糖大多数是指事前受到一种伤害、指责，事后再进行抚慰、安慰的常见现像。就是说这个人做了对不起你的事情，或者是伤害你的事情之后马上就想办法弥补。
如何对待打一巴掌给一颗糖式的朋友?
什么叫做打一巴掌，再给一颗糖，这个意思就是恩威并施，先恐吓你，然后再给你一点小恩小惠，让你感激她，听她的话。如果是我的话，我会把她那颗糖直接扔到他脸上去。好就是好，不好就是不好，凭什么你对我坏了，再给我一点小恩惠，我就必须要感激你呢？真正的朋友不会这么做的，能这么做的...
如何对待给你一巴掌,又给你一颗糖的人?
给你一巴掌，想想是为了什么值不值得挨这一巴掌 又给你一颗糖，说明对方还是在乎你的 你若是在乎对方就别放心上 你若是不在乎对方，还一颗糖再还一巴掌
为什么他门都喜欢先给你一把掌在给你一颗糖
1. 本意是关心你的，只是表达方式不同，先给你一巴掌可能是因为他们认为你有所过错。2. 或许他们过于疼爱你，相信“打是亲，骂是爱”的道理，因此会控制力度，甚至只是轻轻地做个样子。3. 他们的重点和目的还是给你甜头和奖赏。4. 或许在一开始打了你，但心里却舍不得，后悔了，所以就给你甜头和...
打一巴掌,再给颗糖吃,这种人你会怎样做
打一巴掌，再给颗糖吃，这种方法，在古时，君王们称之为恩威并施，说白了都是心理战，上级收服下级的时候，特别有用，在我们现代的职场管理中，也非常有用。其实，这是领导管理员工的惯用操作，是一种管理手段。打一个巴掌给一个糖，是领导善用的管理方式，是职场的暗黑术 在职场中很多情况都是这样...
