对，但劳动局的工作人员说，就算劳动仲栽委员会接手，对方不服要上法院，这样的话到时赔下来的工资有可能不够付律师费😭
追答如果这样想，那你就得认了
认栽了
追问协商不成就没有更好的办法吗？
追答是的，按任何一个公司的制度来说，任何人都必须服从工作分配
新劳动合同法不是有明确记载，只要有劳动关系就可以去劳动局维权呀！
追答不信你去看看他管不管，那么多欠工资不发的找他他都不管，还管你这点事。
大家觉得在职场中面对老板公然扣我工资想挤兑我走,我应该怎么办?
如果没有签订劳动合同的话就要找到相关的证据然后去劳动部门起诉。虽然不一定有什么用，但是最起码可以给自己出一出气。给私人企业个体户，或者一些小型企业打工确实员工会有很多吃亏的事情发生，但是如果之前自己没有和用人单位签订劳动合同，也只能吃哑巴亏。
...员工调往外地工作不服从分配为借口解除劳动合同,我们该怎样维权_百 ...
按你说的情况，公司是打着调动工作的名义，实际上是想裁员的，这种情况下要不服从工作安排，要不就得辞职，但是辞职的话是没有经济补偿金的，所以不好弄。如果真想得到经济补偿的话，我给你说个方法，你可以消极怠工，既不服从安排，也不辞职，公司让你欠离职协议也不要签，等到老板实在受不了了，...
公司调换工作地点,而我不想去,可以拿到公司的补偿金吗?
公司调换工作地点，当事人不想去，可以拿到公司的补偿金。被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会，维护自身的合法权益。劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动...
公司想调我去外地工作,我不愿意,他们就让我辞职,这是否违返劳动法...
从公司角度讲，他们调动你到其它岗位或者地区工作都是合法的（如果劳动合同没有注明工作地的话，如果注明了工作地就是公司违反合同，你可以看看有没有工作地点的相关条款），因为这涉及到公司的人事变动。如果你不愿意去，这方面有几个问题：1、你主动辞职，这样的话公司手续比较简便，也不用对你支付必要...
公司要调我去其他部门,我不愿意去,就要我自己辞职,怎么办?
公司要调楼主去其他部门，你即使再心不甘情不愿，但是人在屋檐下不得不低头，你也只有服从安排了。你可以暗中物色其他工作，等找到了更好的工作，再跳槽不迟。
部门领导暗示要我辞职,我想公司无理由辞退我。
1、没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资（最多11个月）2、公司的原因辞退你的，要支付你至少2.5个月的经济补偿金，如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间。违法辞退的要两倍支付经济补偿金，即2.5*2=5个月补偿 经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资...
我工作两年现变象裁员具体该如何维权?
您好。如果广州公司没有独立的法人资格，那么你的劳动关系仍然是与南海公司之间订立，因此公司应当承担相应的违反劳动合同法的责任。从08年1月1日起计算双倍工资；应当补交所有的社保费用，标准按照当地的具体规定操作。如果无理由降低工资，那就是违约，应当要求单位执行原工资标准，如果辞职可以追究单位的赔偿...
公司想辞退我,给我降薪降职我该怎么办?
2.调换部门或者调动到离家很远的地方上班。老板可能会说，公司在有一个地方现在紧缺人才，让你去支援一段时间，紧接着拿出劳动合同变更协议让你签字。如果你不过去，第二天HR会告诉你，你的工作手续已经调过去了，这里已经没有你的工位和工作了。根据劳动法的相关规定，员工有权不接受工作的调动。至于说...
劳动仲裁咨询?
1、工作地点需要根据劳动合同里面的约定去执行。如果你们签署的劳动合同里面就是你们市区，然后公司给你调到市区其他办公地点，这个是需要配合完成的；工作岗位调动，工作岗位的调动要和现有岗位有大范围的复合程度，意思就是说调岗也不能偏移你现有岗位的工作内容太大，否则你是可以直接拒绝的。2、如果你...
因为结婚,老板变相的逼你辞职,如调换你的工作地点?合法吗?是否有赔偿...
如果劳动合同书中对劳动者工作岗位、工作地点有明确的约定，那么，用人单位（老板）无权单方变更劳动者的工作岗位或工作地点。老板之所以要求劳动者签署同意调配意见书，其目的也是为了规避劳动法的处罚责任。至于你老板要你老公在调配同意书上签名，则不知另有何深意了，毕竟工作调整、岗位变换是用人单位与...
