...也没买任何保险。辞工后有没有补发工资?谢谢!
工作五年虽然没签劳动合同，但是按照劳动法规定，辞职后应该补发工资的。另外关键看领导怎么做了，给补合情合理，不给补没签劳动合同补工资不合法。你先到劳动仲裁了解一下，以便下步怎么进行做到心中有数。
养老院因与员工没签合同怎么处理
法律分析：确认双方是否存在劳动关系。用人单位和劳动者自用工之日起建立劳动关系，没签劳动合同不代表不存在劳动关系。可以从工资发放账户、工作证件、工作视频照片等取证确认。如果存在劳动关系，用人单位自用工之日起，1年内没有与劳动者签订书面劳动合同的，视为与劳动者订立无固定期限合同。用人单位自...
我在养老院作为临时工担任厨工已经六年了,明年六十岁可以辞工但单位没有...
应当支付你6个月工资的经济补偿金。如果未签订劳动合同的，还有11个月的双倍工资。具体如有疑问，可以在工作时间来电本律师
我在敬老院工作二十几年 一直未与我签订劳动合同,也没有交保险?
你在养老院工作20几年，一直没有和你签订劳动合同也没有交保险。是可以去劳动局申请。劳动仲裁的。可以，要求敬老院吧？合同合理签订，并且给你缴纳。规定的保险这都是你的权利。
养老院工作30年,没交养老保险,退休怎么办
如果确定是企业职工的话，可以申诉到劳动仲裁，要求补缴五险。注意如果没有劳动合同的话，就需要收集相关的证据：签到簿、经手的票据、胸签、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等。同时，可以要求劳动仲裁解除劳动关系、双倍工资或者其它经济补偿。
在养老院做护理员,没签劳动合同能享受民政补贴吗?
作为护理人员，建立了劳动或劳务合同关系，享受相应的劳动（劳务）报酬，民政不再给获得报酬人员补贴。
临时工没有签订劳动合同,在同一用人单位工作满十年后,能否领取退休工资...
单位应该给交养老保险，但没有退休金的 因为养老保险交费要满15年才能有养老金可以领取的 现在可以考虑申请劳动仲裁，要求单位补交养老保险，或者跟单位协商一笔补偿费用
你好!我有个这样的问题:孩子爷爷54岁入养老院从事做饭工作现今12年...
未能就变更劳动合同内容达成协议的。第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条 的规定解除劳动合同：（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的。另各个地方的赔偿标准不一，建议你去律伴，找个你本地的律师咨询会清楚些。
不交五险一金,老了会怎样?
再来说一下失业保险，如果你正常参加失业保险，并且是工作单位单方面解除劳动合同，那么依法都可以享受到失业金的待遇，比如说你的失业保险在10周年以上的累积缴费年限，那么基本上领取失业金的待遇，可以达到最长不超过24个月，也就是两年左右的时间段。所以这又是几万块钱的收入，但如果说没有参加失业...
为什么现在很多人都不愿意交养老保险?
4）与商业保险不同，养老保险的保额、保费和用户条款是由国家相关部门随时调整的。除了每年各地“统计”的社会平均工资增长、延长至65岁领取养老金等，国家未来还有进一步调整养老保险政策的空间和可能性，因此不确定因素太多。5）一直以来养老保险空账和庞氏骗局的说法在民间流传造成的负面影响。所以，很多人...
