今天去日资企业面试，交流19分钟。过程面试官有记笔记。结束后，说一周内通知，我也可以打电话问HR！

今天去日资企业面试,交流19分钟。过程面试官有记笔记。结束后,说一周...
现在不一定，我面试20-30家公司，有个过了一周才打电话，说经理出差才回来，一般公司招聘单签下来最起码要3天，层层签核后人事才会打电话通知上班，一般情况下3-5天很正常，不过，既然说你可以打电话问问，那打个了解下呗，还有就是不要等，接着面试，有好的了咱还能挑挑不是更好 ...

我去面试了,完了公司让我在一周内等通知,那意味着我被pass了吗
有可能是吧，因为一般情况下会在面试第二天或后一天就会通知吧，这只是我个人的看法，因为我有时侯面试也会遇到和你差不多的情况，自己感觉不错可到最后结果不是太满意。

面试后说下个星期再通知我,还有机会进吗?
不是婉拒。还有机会的。一般来说比较大比较正规的企业，都有不少拍板决策的人，所以决策流程多，速度慢。有时候一个月后才通知的。只有小私企之类的才是老板说好那就好。=== 其实还是很有机会的，因为我们公司有时候决策也是这样子的，有时候两个周之后甚至一个月之后才能决定。因为公司也在不断对比...

面试完毕,人事经理让我7天内等通知上班?是忽悠我吗?
也不一定，在这七天里他有可能面试其他人，如果比你优秀就不通知，如果都不如你就会通知你！可以过个一两天打个电话，表示你很希望得到这份工作！也许就是你的了！

面试后说一周内会安排我总经理面试,是黄了吗?
如果已经告知一周内安排总经理面试，就说明你已经通过了本轮面试，只是后面的面试安排需要看总经理的时间，所以不会提前太久通知，耐心等待吧。

去日企面试,一面和主管聊了很久,我被录用的机会大吗?
因此，保持良好的心态，等待结果吧。日企等外企其实很重视面试者的心态，等素质方面的问题。而学历和日语是工作需要的基础。还有下次去的话，最好提前20分钟左右去吧，跟国企不同，日本跟韩国这种外企基本上都很重视时间观念。早到10分钟大概比早到5分钟有更好的印象吧。

参加复试后经理说hr会和联系,等了一周没消息,打电话说经理出差让我再...
一，和面试官约定一个通知时间 面试官让求职者回去等消息时，求职者应该和面试官约定一个时间节点，比如“两个工作日后”，到时如果公司这边没有给你任何消息，你也自然明白这次面试的结果是什么了。这两天，你也可以再看看其他的工作机会，多去面试几家，说不定会找到更适合自己的工作机会。二，试探...

面试后说三天通知你,这有希望吗
有希望的，但一般情况下当天晚上没有答复就是没戏了，很多公司都是每天都会有新人去面试，人事会把每一天感觉不错的人留下晚上去删选，如果留到第二天会积压更多的新人，在面试的最后一般都会问上岗时间，如果没问那就是没戏。面试就好比是一场考试，在测试每个人的能力，也在测试每个人的心理素质和...

面试官说综合考虑一下,面试好几个人公司要对比一下,一周内给通知是什 ...
部门这1周内可能会比较忙，你入职之后没有人培训你；有些大公司可能急着要去参加展会，没时间敲定这件事。面试技巧：第一印象很重要。和主考官握手一定要有力，以说明你的自信和热情；要两眼平视主考官，注意和考官们目光交流，而不要环顾四周；面试时要集中注意力。对主考官提出的任何问题都不要忽略...

你觉得面试过程中,当出现哪些话语时,表明面试实际已经结束了?
• 面试时间过短。如果面试没聊几分钟就结束了，那大概率说明这次面试黄了。如果面试聊了很长时间，则说明有戏，因为面试官都是很忙的，不会花费时间在不合适的人身上 。• 面试官心不在焉。如果面试官在面试过程中对你表现出不耐烦、心不在焉、打断你、缩短时间等负面信号，则说明...