原因是这样的
去店里上班是我老师介绍的 所以老师收了店长1000块回扣
上个月月初就跟老板说不干了 老板说要提前2个月打辞职报告 而且要扣我10天多的工资
我是上个月月底走的 今天回去要工资 老板还是说要扣工资 怎么办呢??
我没签任何合同 没经过培训 是个私人的店
之前给劳动部打过电话 叫我今天去拿工资 可她还是不想给 这怎么办啊 ?
好几天之前 劳动局已经打电话给老板了
而且今天我去他说得很明白了 “不是愿意告吗?接着去告就好了么 ”
老板那意思是要扣我老师的拿1000块 但是这钱也不是我拿的 我跟老师说过这事 但是老师还是让找劳动局啊。。
还有啊 我留着工资条呢 但是这个月的留的不完整有好几天的条子都丢了 而且公司同时我可以保证可以给我作证的
现在的问题是 我现在说什么都没有用 她偏要扣我工资。。
想要比较快的拿到工资 。。。去申请什么什么的 是不是特别麻烦啊 。。
应聘 工作一天 不干 有工资吗 在线等!
不合法也没办法啊,社会就是这样 我以前在上海骐骥教育,经常让加班到很晚,而且经常扣薪水,后来不想干了,他们最后半个月的工资就不给我,连上加班费半个月应该有1200了,结果一分都不给,他们非让我再上10天班才给发这1000,算下来这样还是得白干10多天,而且到时候他们给不给钱也不好说,所以...
急!急!急!在线等4小时 什么借口可以快速辞职
从法律的角度讲,你辞职应该提前30天通知老板,你现在说走就走是没有道理的,所以工资方面你也不要太强求了,他能给你结清最好,给一部分也就算了,当是做个人情,以后见面还是朋友。
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你可以以工资入股.但是,你也要有撑握相应资料的权力.比如,他现在什么也没有放给你.还让你以工资入股.那是很可怕.至少要放给你一定的权力了.你才能考虑这问题.
哪些黑话是作为一个职场小白必须注意的?
一般大部分的老板都是利益至上,你听到他说了这句话那么说明你要更加的努力,如果你不能把你的失误弥补上来,那么老板对你的印象也就是不堪重用。有了这种印象对你以后的升职或者加薪都非常不好。
用名言警句或格言俗语概括下列句子: (急,在线等,可以加分!)_百度...
不可同日而语 不拉屎占茅坑 不怕不识货,就怕货比货 不怕慢,就怕站 不怕没好事,就怕没好人 不怕人不敬,就怕己不正 不怕一万,就怕万一 不怕贼偷,就怕贼惦心 不求同日生,只愿同日死 不入虎穴,焉得虎子 不食人间烟火 不是省油的灯 不是鱼死,就是网破 不是冤家不聚头 不死也扒成...
...我在4S店工作!帮帮我啊!在线,等好的话加分的!
偶尔一两次,没什么大不了,可以理解 ,老板不言语,你也别吱声就得了,记得下次千万别再被他发现了,否则,新帐旧账一起算。O(∩_∩)O~
职场人如何利用下班时间自我提升?
我自己就是利用下班的时间提升自己,换来了更多的赚钱的机会。因为下班做自媒体,所以我的老板主动提出来让我帮他做线上的引流,价格随便我开;我也因为下班去参加演讲俱乐部练习演讲,让我在部门中汇报的时候能更从容不迫,为自己的能力加分。所以咱们职场人,一定要多多培养自己的附加爱好或者技能,因为...
职场上,我发现在一家公司待的越久,你在职场上的竞争力就越弱?
我五年前转行运营,至今有5年互联网工作运营经验和2份互联网公司工作经历。之前工作的两家公司都是与P2P相关的企业,岗位职责都是负责社区运营,主要工作内容其实是负责社区内容审核及官方内容输出,这两份工作都几乎很少接触有运营相关数据。P2P行业这两年已经在走下坡路,前公司转型,转做宠物业务,后招了一名兽医,老板将我...
如果你是公司 HR,你会录用频繁跳槽的人吗?
是的,在HR的眼里,专业,职商,稳定性,缺一不可。一个人频繁跳槽,说明:1、他跳槽自然是觉得目前的公司和岗位不符合他的需求,那么之前他干什么呢?对于自己的职业规划如此草率,说明他的规划、复盘能力有问题。2、他如此频繁跳槽,事实上,他在每个岗位上接手的任务极有可能刚有个头绪,还未能深入...
在线等答案!!!那一元钱哪去了,
"服务生扣下的钱"实际是归算在退回的钱当中,应该和各"退给3人的1元"相加.两项加起刚好得到"应退款---5元". 再加"老板收的"25,就是"实际的总数---30元"了.还不理解就这么想:老子住店交了30元,后来又退回3元,说什么便宜5元,实际都交了27元.黑店!那什么25和2元都被这黑店吞了!亏...