学校辩论赛关于发掘人才需不需要考试 假如我是反方，求教一些攻辩阶段反方问正方的问题，具有一定陷阱

辩论:挖掘人才需不需要考试
我前两天刚刚参加完辩论赛, 辩题就是发掘人才需不需要考试的问题, 当时我是反方的三辩, 最后我方战败, 其重要原因就是正方选手把考试的范围过分的扩大, 将考试这一名词偷换概念, 诸如考核、审查一类,即把选拔人才的所有行为都称之为是一种考试,还有通过玩文字游戏,把一些有特殊语境意的东西强加进去 ……所以阁下...

辩论赛:发掘人才需要考试。我是反方。能提供我一些论点和可提问的问题...
首先我们说需要应该理解成必须有的意思,是因为这样我方的观点才是在发掘人才这一过程中考试并不是必不可少的。只有这样理解，我们才避免了在辩论中辩题的极度不平等现象。其次，我方认为考试只是用来淘汰庸才的，它并非很好的做到了发掘人才。一方面对于那部分能够被考试发掘出来的人,通过其他途径也能够将...

辩论赛:发掘人才不需要考试
审题先啊。重点是什么，人才和考试，然后第二重点是发掘，之后是需要。这个辩题表面是正方有利，其实反方更好打。原因就是 “需要”两个字。需要，不代表一定要，它可以是辅助，可以是方法之一。但“不需要”那就是说“不要”，甚至“一定不要”。因为没有人会做“不需要”做的事情。那么这样你们可...

发掘人才需不需要考试 辩论词
1.“知识型”不叫人才，充其量叫“匠才”，发掘匠才是需要考试的，但人才？绝对不需要考试发掘：）至于人才需要什么来发掘？尊敬的评委，对方辩友和观众，请不要拿这个宇宙世界级问题来问我方：）【注意这里的辩论技巧，你的死点就是如果发掘人才不需要考试，那怎么判定人才？千万不要正面回答】记住，...

急求,辩论赛反方发掘人才不需要考试,三辩的陈词和问题
反方要把考试的定义给窄化，正方把考试放宽化。反方要是实践是检验的标准，正方是所有的合格不合格分辨都是考试，实践也是考试的一种形式。反方不拘一格降人才，正方辨别人才就是考试。总之反方把考试、考核、考验、试用都分清楚，不要把考试泛化。

发掘人才需要考试的辩论赛中反方可能会提到的问题
发掘人才是一个从0到1的过程，而选择从10到1。发掘是对人才的起用，选择可能是对大多数人才的埋没。它们是一个相反的过程。尽然考试在中国需要，但是没有考试中国就没有人才发掘吗？那在发明考试之前的人才就没有了吗？就不要发掘人才，人才就没有呢？因为我觉的当今社会，人们就应当现实一些的，我们...

发掘人才需要考试 正方四辩的辩词
然后你要根据对方辩友的陈词做总结。比如：反方如果说了考试有作弊不公平，那么你应该说那只是个人素质，而考试制度正在完善；如果说考试具有偶然性，你可以说考试不仅是考专业知识，还考心理素质，而且考试对所有人是公平的 考试有很多种，有知识考试，有能力考试，有性格测试……考试是经过长期的选择而脱...

辩论赛发掘人才需要考试,提问正方的问题
1.请问正方辩友，考试就是测试一个人能力的方式，既然对方便有不提倡考试，那古代为什么有科考制度？2.既然对方辩友不提倡考试，我们的学校里怎么来的考试？不考试，为什么有了大学，为什么从大学出来就有工作？3.纵然有那么多人不考试也有成功，但是，别人是别人，我们还是要问自己着想，难道不是吗？4...

辩论赛 发掘人才需不需要考试?
2。那你是否愿意承认你的没有考上来的同学中也有很多拥有某方面特长的人呢？A、愿意。B、不愿意。这种言论，我想在场的观众完全能判别出对错了。3。那考试怎么可以成为发掘人才的唯一手段呢？对方无论答什么，你要及时掐断，然后自己补充：如果是这样，那爱迪生会很难受，因为他可能没钱参加考试，那...

辩论赛:发掘人才需不需要考试答疑
何必要浪费时间在考试上而不去真正的做实事呢 知识改变命运没有错，但考试同于掌握的知识还是真正的实践等同于知识呢 在不脱离现实和时代背景的情况下，挖掘人才按照考试进行，但是为什么现在的离职率还是居高不下，为什么不让能实践的人去做自己能做的事，而一味的用考试成绩来说话呢 ...