灵活就业的学生还属于应届生吗？

灵活就业还是应届生吗
法律分析：签订灵活就业表是不影响应届毕业生身份。灵活就业后，毕业生自主创业会有一些优惠政策；但灵活就业视同就业，（即便你没有就业）和国家就业计划没有任何关系了，人事部门也不会签发介绍信。法律依据：《中华人民共和国就业促进法》 第十二条 国家鼓励各类企业在法律、法规规定的范围内，通过兴办...

办了灵活就业社保还算应届毕业生吗
法律分析：算。灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，并不属于我们通常情况下所说的社会保险，而目前我国对于应届生的规定是在本年度毕业的（也可以说是毕业一年内的）没有签订劳动合同和缴纳社保的人员，所以办了灵活就业社保还可以算作应届毕业生。法律依据：《中华人...

签灵活就业协议是否有应届生身份
签订灵活就业协议不影响应届生的身份。应届生仍然保持着其毕业前的学生身份。灵活就业协议是针对毕业生或离岗职工等特定人群，为其提供一种灵活的就业方式和就业保障。签订灵活就业协议后，应届生可以在规定的期限内在灵活就业单位工作，同时还可以继续享受相关的社会保险和其他福利待遇。这种方式既可以为应届生...

灵活就业签了还属于应届生吗
灵活就业签了还属于应届生，是不影响应届毕业生身份的。签了灵活就业协议没交社保还算应届毕业生。灵活就业一般用于无法签就业协议或者单位无法保管档案（包括户口）等情况时使用，无单位开具录用证明或者直接签订劳动合同证明就业，成为灵活就业 。灵活就业社保办理流程如下：1、灵活就业人员需要向社保中心提交办...

自由职业登记表影响应届生身份吗
法律分析：签订灵活就业表是不影响应届毕业生身份。国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生 就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按...

灵活就业社保影响应届生身份吗
灵活就业指的是一种养老保险缴费方式，它指的是没有在单位上班的个体人员缴纳的养老保险方式，应届生身份指的是在当年毕业的学生，这两种是风马牛不相及的。当年毕业的学生没有参加工作，那么她如果缴纳养老保险就属于灵活就业人员养老保险，如果他参加的工作，那么就属于职工养老保险人员，不管他参加的是...

自由职业证明影响应届生身份吗
灵活就业不是正规的正式员工类型，而应届生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门等部门的毕业生。《中华人民共和国劳动合同法》第十二条劳动合同的种类劳动合同分为固定期限...

灵活就业签了还属于应届生吗
算，签订灵活就业表是不影响应届毕业生身份。高校毕业生灵活就业包括以下2种类型：(1)自主创业：指创立企业(包括参与创立企业)，或是新企业的所有者、管理者，包括个体经营和合伙经营两种类型。(2)自由职业：指以个体劳动为主的一类职业，如作家、自由撰稿人、翻译工作者、中介服务工作者、某些艺术工作者...

毕业生签灵活就业协议会影响应届生身份吗
法律分析：应届毕业生是毕业后一年内的学生，在这一年内不论是否找到工作，是否缴纳养老保险和公积金，均属于应届生。法律依据：中华人民共和国教育部《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》 第三条 毕业生是国家按计划培养的专门人才，各级主管毕业生就业部门、高等学校和用人单位应共同做好毕业生就业工作。

灵活就业保影响应届生身份吗?
灵活就业一般不会影响应届生身份。应届生身份通常是指学生在当年毕业之后，至两年内（个别地区可能有所不同）未落实固定工作单位，档案仍保留在学校或毕业生就业指导服务中心等指定机构的情况。灵活就业是指毕业生采取的非传统就业方式，如自主创业、自由职业、远程办公等。这种就业方式并不等同于签订正式的...