未签无固定期限劳动合同双倍工资能要多久

如题所述

劳动者满足条件。劳动者主张签订无固定期限合同,用人单位不同意才支付双倍工资。法律上没有规定期限。

 æˆ‘国《劳动合同法》第八十二条 【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
  用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

如能提供更多信息,则可给出更周详的法律意见。

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