劳动法事假规定请假不给休息,如坚持休息是否可以做矿工处理

如题所述

事假应该没有工资,如果公司有明确规章制度,未事先征得同意的事假一般会被认定为矿工
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
无其他回答
相似回答
大家正在搜