(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；。。
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
劳动者被鉴定为淮安市十级工伤怎么赔偿
劳动者被鉴定为淮安市十级工伤赔偿标准为：(1)一次性伤残补助金：十级伤残的一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的，按照统筹地区职工平均工资的300计算本人工资低于统筹地区职工平均工资60...
淮安10级工伤伤残赔偿标准与计算方法
淮安市十级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月；2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为三万元；3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为一点五万元；4、其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹...
2024年江苏省工伤死亡赔偿项目及赔偿标准
一次性工亡补助金的标准为1036420元，等同于51821元\/年乘以20年。丧葬补助金在2023年11月24日之前计算为61678元，即8613元\/月乘以6个月。之后，这一数额调整至49854元，根据8309元\/月的计算方式，同样为6个月。应参照江苏省在岗职工年平均工资来确定，但建议采用“就高计算原则”。供养亲属抚恤金的...
2019年淮安工伤赔偿标准,淮安工伤鉴定标准及保险条例(修订版)
1、标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,...
在江苏省淮安市旺旺食品公司上班中,2010年三月十九日发生工伤,去医院CT...
九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
淮安3级工伤伤残赔偿标准与计算方法
淮安市三级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X23个月；2、伤残津贴为本人工资的80%；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。根据工伤保险条例的规定，职工因工致残被鉴定为三级工伤的，可以保留劳动关系、退出原来的工作...
我是江苏省淮安市从业,电焊工、亚孤焊、工作。因劳动合同到期,单位不在...
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人...
淮安市职工,工伤5级,20年工龄,退休能拿多少钱?
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人...
2014在淮安淮阴区八级工伤赔偿多少?本人工资2700,47岁,解除劳动关系...
八级伤残你可以根据以下赔偿项目具体计算赔偿标准。工伤保险待遇主要的补偿是：1、一次性伤残补助金（ 11个月本人工资）2、一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系或劳动合同到期时领取，云南为16个月本人工资）3、一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系或劳动...
淮安6级工伤伤残赔偿标准与计算方法
淮安市六级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月；2、一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十六万元；3、一次性伤残就业补助金：六级伤残为八点五万元；4、其他费用根据实际确定。需要注意，六级伤残职工保留与用人单位劳动关系的，适当安排工作；难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴...
