我觉得从短期来看可能是损失,从长远来看说不定是机遇。
我们只是把眼光放在目前的生活条件下时,肯定会觉得控制发达地区高薪挖人,确实让人觉得难以接受。毕竟中西部人才也是要生活的,虽然当地企业给的报酬也很不错,但是发达地区递过来的橄榄枝更加诱人啊。
其实很多人抱有的想法就是在年轻的时候多赚一些钱,可是从这一点上,自己的利益直接被削减了。虽然不能说完全控制中西部人才的走向,但是在相同工资待遇的情况下,大多数人还是会选择留在自己的老家发展的。所谓的损失也就是工资上不是太满意而已。
我们要是把眼光我长远来看,那么一切损失都会变成笑话,毕竟在机遇面前,工资不过是个说辞而已。中西部和东北地区正面临着大规模的开发,这中间需要大量的人才来投资进去,这一部分人才会成为中西部稳步发展的原动力,支撑着这些地区将来的发展走向。
如果这些人才可以被留在当地并且有效地发挥自己的才干,相信在未来的某一天,他们一定不会后悔自己的选择。而且国家也不会看不到他们的贡献,肯定会给予相应的报酬和补偿。所以现在损失的东西,不代表永远不会回来。
有时候人的一生,重要的选择只有那么一两次,而这次控制发达地区高薪挖人的行为,对于中西部人才来说,就是一次艰难的选择,是迎难而上,或是随波逐流,还是要看他们对于自身价值的决定。