我刚进一家公司两周，还在实习期。就和两个同事比较熟，其他人都没说过话，这样正常吗？我性格内向 不知

我刚到一家公司上班 还在实习期。今天给客户打电话。当时环境特别安静...
没有关系，直接怱略

在实习期间,要注意哪些言谈举止?
所以，少说话，别人说的工作上的事情记下来；私事你就一耳进，一耳出吧！第二：多做事，做对事。不管你今天是实习生还是正式入编的在职职工，都应该“多做事，做对事”。多做事，就是做你能做的事情，多尽量去做，不要计较个人得失，你做的，或许现在看不到回报，但是以后一定会有回报的！心和眼...

新人刚到公司不能乱说话,为什么?
在不会说话的情况下，建议可以多做，多表现自己，多和老同事打好关系，我实习期进入职场的时候，就是每个中午和老员工一起吃饭，开始的时候就是厅他们的说话，久了就会说几句，最后都会自然自然打成一片了。摆正心态。初入职场新人，不会太说话是个很正常的现象，所以不用过度的担心。

刚来的新同事实习期期间我们相处很友好,实习期满后见了我如同陌生人一...
我想是因为现在每个人工作压力大，业余时间很少有关，因为辞职后就不像以前一样，每天都能见面交流，然而业余时间少，大家又很少能聚在一起，所以大家都很巧妙的达成了默契，那就是人走茶凉，形同陌路了

还在试用期公司就另外招人想接替我的工作,该怎么应对?
并不是进入到实习期就一定十拿九稳，就一定能胜任这份工作，即使没有人接替你的工作，在开始公司的要求达不到的话，后期你也会非常的累，也会精疲力尽，甚至你自己可能也会提出辞职，所以在这个阶段两双方互相适应的时候，如果有一方觉得不适合，可以尽快提出来，这样不仅是对你的时间和精力的保护，...

对职场新人来说,试用期有哪些常见坑绝对不能踩?
刚去单位上班，职场新人和同事相处有些话题不能聊。同事是每天和你待在一起时间最长的人。同事之间总会避免不了得空聊天这项内容。和同事关系再好有些话题绝对是需要避免的。核心的就是工资问题了。即使一个部门薪酬也是不一样的，特别是奖金啥的，不能露出自己的薪酬。这个很敏感的。不然很容易产生...

初入职场容易遇到哪些问题?
只要你去疏远同事分分钟就会孤零零一个人。第三：薪资问题 新人刚到公司，即使是过了实习期，自己独立完成项目也不会多。这和新人的人脉什么的有直接关系。新人很多只能是参与进来，但是一个项目的奖励从来都不会少，新人一般是没有这些奖励的，所以遇到这样的情况千万不要不平衡哦 每一个人都是从萌新到...

对职场新人来说,试用期有哪些常见坑绝对不能踩?
刚步入职场，想为家庭父母女友多赚钱这种心理值得肯定 ，但有些试用期新人一上班就与同事竞争名誉，投机弄权，什么都不能吃亏，造成单位同事间关系复杂 ，人人自危 ，一上班就为自己铺上一条荆棘路。原因就是自带坑洼，习惯不好，要通过试用期顿生疑问。第二，不知扎根，不知钻研。我们老一辈革命家 ，...

初入职场,你得到的第一个教训是什么?
在我的思想中，一直是想着与人为善的，刚进公司，肯定得与周围同事搞好关系，不然之后的日子肯定不好过。为了拉进与同事的距离，我就主动与她们交谈，还分享了自己身上的事情和家里的情况。当时感觉是很开心的，觉得和她们的关系拉近了不少。到了第二天，去上班的时候，我发现很多人都在看着自己，...

实习生刚进公司应该注意什么?
还是学生的时候，你可以穿校服，没人说你，但是工作就不同，你就成了社会人士，穿着不能太随便，不是叫你穿西装白领，而是要穿的整洁，得体，有精神，如果公司发了统一的制服，你就应该穿公司的制服，一般实习生是没有的，特殊的例外。给公司同事的第一印象很重要，所以，你要懂礼貌，见人要打招呼...