工伤鉴定为九级请问我能得到哪些赔偿大概多少钱?我是劳务工,赔偿是由劳务公司还是单位?

我87的去年2010年5月进的厂,2010年11月份出了工伤,工伤鉴定为九级,2011年9月离的职。我的基本工资为1300.每月拿到手是两千七八。请问我能得到哪些赔偿大概多少钱?我是劳务工,赔偿是由劳务公司还是单位?

您到当地人力资源和社会保障局咨询当地的标准 参考
工伤保险条例
 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:,九级伤残为9个月的本人工资,
  (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

  依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

  用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
追问

我想知道南京这边我大概最后能得到多少钱啊?谢谢

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2011-11-15
九级工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金(本人9个月工资),如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。追问

谢谢

第2个回答  2011-11-14
可以获得9个月本人工资的赔偿,赔偿不是由劳务公司或单位支付,是由工伤保险基金支付的。你每月拿到手是两千七八,要看由哪些部分组成的,估计到手2万元左右。追问

还有别的什么钱么?
我已经辞职了

追答

由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准要看你当地的规定。

追问

谢谢哈

第3个回答  2011-11-14
多少钱不知道,工伤一共10级 10级最轻。
不管怎样 咱要这钱也不能弥补身上的损失。
希望你健健康康的。追问

谢谢哈

参考资料:祝福

我问一下工伤鉴定九级能算多少钱?
工伤鉴定九级能算多少钱,需要根据实际损失判断。职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资,比如职工月工资三千元,那么赔偿标准为二万七千元。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤...

我在工作中受伤,被劳动部门认定为九级伤残,可以拿到多少赔偿?
当事人在工作中受伤,被劳动部门认定为九级伤残,首先可以拿到一次性伤残补助金,其次是拿到医疗赔偿,再者是拿到误工费,另外是拿到营养费,还有是拿到精神损失费。需要从以下五方面来阐述分析当事人在工作中受伤被劳动部门认定为九级伤残可以拿到具体多少的补偿。一、拿到一次性的伤残补助金 首先是根据工伤...

你好!我有一个九级工伤,现在被公司辞退,应该怎么赔?
辞退合法的,只有工伤方面的补偿;违法的,可主张继续履行合同,也可主张赔偿金,同时享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。一、劳动合同方面九级工伤属于部分丧失劳动能力,根据《劳动合同法》第四十二条的规定,非本人具有第三十九条(二)至(六)项的法定过错,用人单位不得解除合同。工伤职工具有法定过...

你好,我九级伤残平均工资4500左右,能赔多少钱
您好:1)工伤九级伤残能赔多少钱取决于几个方面的因素,一是本人工伤前12个月的平均工资,二是停工留薪期有几个月,三是是否解除劳动合同。2)工伤九级的一次性伤残补助金为9个月本人工资,您平均工资为4500元,即9 x 4500=40500元;如果解除或者终止劳动合同,还有一次性工伤医疗补助金和一次性就业...

工伤鉴定为九级我的工资为每月2300元请问赔偿的钱由我工出还是由保险...
保险公司出8个月的工资赔偿,解除劳动关系的时候由单位出8个月的伤残就业补助和2个月的一次性工伤医疗补助(后两者按照统筹地区职工的平均工资算)。

你好!我有一个九级工伤,现在被公司辞退,应该怎么赔
员工九级伤残工伤,同时被单位辞退,员工可以申请劳动仲裁索取两个方面的费用,一个是工伤赔偿,一个是解除劳动关系的赔偿。1、工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。2、金额:九级伤残的一次性...

我在工作中出了工伤,后被认定为九级,虽然我在公司工作两年了但是还没...
如果你是派遣工,受了工伤你应该要求派遣公司也就是你说的第三方承担责任。如果不是派遣工,你可以要求你工作的公司赔偿。9级工伤除了报销医疗费外,单位最少要赔偿你19个月工资。

请问我的伤残鉴定是九级可以赔偿多少钱?
你是什么伤残鉴定九级?如果是工伤九级伤残,想辞职的,能够得到的补偿有:1、实报实销的医疗费;2、受伤之日起到定残之日的原工资,即停工留薪期间的工资;3、一次性发给4个月当地平均工资的就业补助金;4、一次性发给9个月当地平均工资的伤残补助金;5、伤残治疗期间的护理费;6、一次性发给4个月...

九级伤残老板说私了,我我应该要多少钱
以青岛为例的九级伤残,城镇户口可以要14万多,农村的话6万多元。最高人民法院于2004年5月1日颁布并实施了《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》),从而成为审理各类人身损害赔偿案件的法律依据。《解释》第25条、第28条、第29条、第30条的规定将对受害人的分类,从...

你好!我是一名公司工人因工作不小心摔倒,现在伤残鉴定为9级伤残。
一次性医疗补助金:赔偿本人1个月工资。湖北省《工伤保险条例》又规定,劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的标准:七级伤残为统筹地区上年度职工月平均工资的14个月,八级伤残为12个月,九级伤残为10个月,十级伤残为8个月...

相似回答