1、实验室检查血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。共18项检查结果。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。
肝功能：检查肝功能最直接的指标。确定是否感染乙肝病毒及是否对乙肝有免疫力，提示病毒是否复制。目前国家卫生部已经取消此项，不过有的用人单位还是在坚持检查。
2、科室项目 心电图：检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。
（1）胸透:心、肺、膈疾病检查。
外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。
（2） 内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。
（3）眼科:视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。如：糖尿病、高血压等。
扩展资料
单位体检意义
1、提高员工工作效率：减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度，对员工健康关心，提高员工企业归属感和工作热情，提高工作效率
2、减少人力资源损失：通过健康干预降低发病率，减少病假和健康事假，降低病假工时和事假工时，保证企业的正常运转；
3、体现公司对员工的人性关怀：提供各种医疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化健康指导；通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示企业对员工的真正关心；
为高层管理者提供各种特殊的健康管理计划，保护企业核心资源；定期的体检，则可作为鼓励员工的手段，将公司对员工的关怀落到实处；
4、有效的控制和防患公司员工职业病：通过单位体检，及时发现员工及特殊工种员工的职业病，这样就可以进行有效的控制和防患；
5、减少企业医疗保健相关支出：该服务对企业医疗保健相关支出做出了系统综合考虑，统筹安排，降低企业总的医疗支出。
6、按照员工的身体健康状况考量公司员工培养及晋升计划
参考资料来源：百度百科——单位体检
公司体检项目：
1、抽血化验 (均使用一次性真空负压采血管)
2、血常规18项
检查有无贫血、炎症、血液病等。
3、肝功能
谷丙转氨酶（ALT）检查肝功能最直接的指标。
4、血型检查
5、胸部透视
也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些计划怀孕或已经怀孕的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。
6、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。
7、外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。
8、血尿常规血尿常规检查。
扩展资料：
注意事项：
一、忌采血时间太晚
体检化验要求早上7:30～8:30采空腹血，最迟不宜超过9:00。太晚会因为体内生理性内分泌激素的影响，使血糖值失真（虽仍为空腹）。所以受检者应该尽早采血，不要轻易误时。
二、忌体检前贸然停药
采血要求空腹，但对慢性病患者服药应区别对待。如高血压病患者每日清晨服降压药，是保持血压稳定所必须的，贸然停药或推迟服药会引起血压骤升，发生危险。
三、忌随意舍弃检查项目
体检表内设定的检查项目，既有反映身体健康状况的基本项目，也包括一些针对恶性疾病和常见疾病的特殊检查项目。有些检查对疾病的早期发现有特殊意义。
四、忌忽略重要病史陈述
病史，尤其是重要疾病病史，是体检医生判定受检者健康现状的重要参考依据，据此制定干预措施，对疾病的转归有极其重要的影响。
参考资料来源：百度百科-入职体检
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公司体检项目：
1、抽血化验 (均使用一次性真空负压采血管)
2、血常规18项
检查有无贫血、炎症、血液病等。
3、肝功能
谷丙转氨酶（ALT）检查肝功能最直接的指标。
4、血型检查
5、胸部透视
也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些计划怀孕或已经怀孕的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。
6、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。
7、外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。
8、血尿常规血尿常规检查。
扩展资料：
注意事项：
一、忌采血时间太晚
体检化验要求早上7:30～8:30采空腹血，最迟不宜超过9:00。太晚会因为体内生理性内分泌激素的影响，使血糖值失真（虽仍为空腹）。所以受检者应该尽早采血，不要轻易误时。
二、忌体检前贸然停药
采血要求空腹，但对慢性病患者服药应区别对待。如高血压病患者每日清晨服降压药，是保持血压稳定所必须的，贸然停药或推迟服药会引起血压骤升，发生危险。
三、忌随意舍弃检查项目
体检表内设定的检查项目，既有反映身体健康状况的基本项目，也包括一些针对恶性疾病和常见疾病的特殊检查项目。有些检查对疾病的早期发现有特殊意义。
四、忌忽略重要病史陈述
病史，尤其是重要疾病病史，是体检医生判定受检者健康现状的重要参考依据，据此制定干预措施，对疾病的转归有极其重要的影响。
参考资料来源：百度百科-入职体检
上班体检项目有哪些
一、常规体检项目 1. 体格检查：包括身高、体重、视力、听力等基础生理指标的检查。2. 血常规：通过血液检测，了解血常规参数，如红细胞、白细胞、血小板等，以判断是否存在贫血或其他潜在疾病。3. 尿常规：检查尿液成分，判断肾功能及其他潜在疾病。4. 心电图：检查心脏电活动，以评估心脏健康状况。二...
单位体检项目有哪些
1. 常规体检项目：主要包括身高、体重、视力等基础的生理指标检测。2. 临床医学检查：包括血压、心率等常规检测，以初步筛查是否存在潜在疾病。3. 实验室检查：通过血液、尿液等样本检测，分析身体的生化指标，如血常规、尿常规、血糖、血脂等。4. 医学影像检查：如X光、B超、心电图等，以检查内脏器官的...
入职体检有哪些项目
入职体检的项目通常包括：1. 身体基本指标检查：如身高、体重、血压等。2. 血液检查：如血常规、肝功能、肾功能、血糖、血脂等，以评估身体的健康状况和有无传染病。3. 尿液检查：检测肾脏功能和排除泌尿系统疾病。4. 心电图：检查心脏功能，筛查心律不齐、心肌梗塞等问题。5. 胸部X光：查看肺部情况，...
企业员工入职体检的具体项目有哪些
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入职体检项目有哪些
1.心电图：检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。2.胸透：心、肺、膈疾病检查。3.外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。4.内科...
国企体检有哪些项目
国企体检的项目主要包括：血常规、尿常规、心电图、胸片、肝功能、肾功能、眼科检查、耳鼻喉科检查等。一、基础检查项目 1. 血常规：通过检测血液细胞数量和种类，了解是否存在感染、贫血或其他血液系统疾病。2. 尿常规：检查尿液中的成分，以判断是否存在肾脏疾病或其他相关疾病。3. 心电图：检测心脏电...
一般入职体检项目有哪些
一般入职体检项目包括以下几种：一、临床检查 1. 体格检查：包括身高、体重、胸围差、腹围差等身体基础数据的测量。2. 内科检查：主要检查心、肝、脾等器官的状况。3. 外科检查：涉及皮肤、脊椎等方面的检查。二、检验检查 1. 血常规：通过血液分析检查是否有贫血、感染等问题。2. 尿常规：检查肾脏...
公司入职体检的具体项目有哪些
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公司体检有哪些项目
公司体检的项目主要包括：1. 体格检查：包括身高、体重、胸围差、腹围臀围等测量项目，这些基础数据有助于判断员工的整体健康水平。2. 临床检验：包括血常规、尿常规、血糖、血脂、肝功能等。这些检验可以了解员工的身体内脏功能情况，发现潜在的健康问题。3. 辅助检查：通常包括心电图、B超（包括肝、胆、...
企业体检有哪些项目
企业体检的项目主要包括：1. 组织管理结构审查。这是评估企业的内部管理体系，包括组织架构、决策流程、管理效率等。目的是确保企业运行的高效性和稳定性。2. 财务健康状况检查。通过对企业的财务报表、财务指标等进行分析，评估企业的资产状况、负债情况、盈利能力等，以判断企业的经济健康程度。3. 运营状况...
