为了和她少接触，都很少和她一起上班了，可是，偶尔还是会有一次二次的，就是那么不让人省心，安心。。
追答哎，我那时都是能不说话就不说话，如果工作上需要也是简单的一说。不要在意她的存在了，自己每天要开开心心的，把心思放到工作上，努力，在工作上要占上风，慢慢的你会舒服些。
追问也许吧，跟她一起上班的人员，第二天肯定会挨批，都是被她连带的。。。
追答哎，加油吧!!!
职场中碰到你十分反感的同事,该怎么办呢?
一、礼貌地忽视掉对方 如果对方与你的工作没有过多的交集，并且也没有为难过你，那么礼貌地忽视掉对方是一个很不错的办法。这是因为对方不会从本质上给你带来不便，因此你没有必要去针对他，并且礼貌地忽视掉对方可以起到拉开双方距离的作用，同时也不会让对方难堪，还能凸显出你的高情商，放大你在同...
遇到让你不爽的同事,你会怎么做?
其二，坦然面对对待。即使心里对他再不满意也不能表现出来，该说话就说，但是不会交谈太深，表面应付一下就行了。其三，避而不见对待。如果实在针尖对麦芒无法在一起和平相处，干脆申请调离，换一个其他部门，眼不见为净。
遇到不讲卫生还不自知的同事,怎么办?
所以如果你有好好跟同事说而他却没当一回事的话，那请你也不要继续为他收拾烂摊子了，这不是你的份内事，更何况脏的又不是你的地盘，凭什么要你做？当然了，如果实在看不下去了就假装不知道是谁弄的，然后开玩笑似的喊两声，稍微有点羞耻心的人都会觉得脸红并过来收拾。但是也不能排除有些假装...
如果一个人让我感到讨厌,该远离TA还是正常相处?
我的看法如下:1. 这取决于这个人在你生活中的重要性。如果是一位无法完全避免接触的亲友或同事,那么远离可能不现实,需要选择适度的交往方式。但如果只是一个不太重要的人,即便选择远离也不会产生太大影响,这时远离往往更轻松简单。2. 远离可以避免烦恼,但也可能失去机会。远离一个令人讨厌的人,可以避免...
如果有同事在背后诋毁你怎么办?
如果说是因为升职加薪名额，为了让他自己能够成功诋毁你，你也不用与其争吵，但是要做好自己的澄清工作。如果是因为误会产生了误解，就主动去化解矛盾，消除误会，毕竟在一起工作的同事低头不见抬头见。3.提升自己综合能力，强大自身与其做口舌之争浪费时间，还不如加紧学习。在职场中没有比实力更强大的...
本来是同学,现在又成了同事的两个人,该如何处理彼此间的关系?
同事间虽然存有竞争关系，但并非鱼死网破的敌人，误解和矛盾会出现，但是却不会是解不开的死扣。所说欢喜冤家宜解不宜结，与同事拥有误解和矛盾后，你应该主动一点，调节好自己的情绪，并表现出友好和诚恳的态度，这般，朋友要不是蛮不讲理的人，一般也就会是你让他一尺，他让你一丈了。在职场，...
大家说说碰到那种总喜欢打击你的同事怎么相处?
如果必须每天都在一起相处的话，最好是不要撕破脸皮，尽量少接触，表面还是要和和气气的，反正小事吃点亏也没什么。
如果一个跟你关系很好的女孩子被你的男同学(同事)弄得很难堪,你会…
怎么个难堪法？具体问题具体分析。如果男同事做的不对，你应该帮她圆圆场，或者等事情发生以后劝劝她,还有就是事后告诉那个男同事他的做法不太得体，让他像你的朋友赔礼道歉
发现我做什么同事就做什么,怎么对付学人精?
就必须学会“等价交换”，让对方明白，你与他是平等的关系，一切利益的发生都是自由的，有成本的。当你认识到这点时，如果有人再以命令式的口气来要求你做事时，你就可以用四两拨千斤的方法，在答应他的同时，也一并提出自己的交换条件，让他感觉到，他想要达成自己的目的，也是有成本的。
在职场中,你会如何跟“看不惯,又干不掉”的同事相处?
我会按照正常的交往进行处理，只要对方不影响自己的工作，就可以很好的相处。
