我想辞职但是不好意思说怎么办？
在这单位工作已有半年了，没有一天休息的，没有休息天，天天都要来上班真是把我累死了，我真想不干了，可是我又不好意思和老板说我该怎么办呢？最主要的我的500元押金在他那我该怎么办啊？如果是他请我走的那么我的500元押金他肯定会还我的，这我知道但是现在是我自己不干了，万一他要是不还给我押金钱我该怎么办呢？
你想辞职又不好意思的情况下，办法只有提前30天以书面形式通过邮政局挂号向用人单位的劳动人事部门递交书面辞职通知书〔切记：要好好保留邮政局的挂号收据作为递交的证据〕，不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天，在第31天就可以中止工作，有权持留底的辞职通知书和邮政挂号收据去用人单位要求办理辞职的相关手续，用人单位应该予以办理(《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条)，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具解除或者终止劳动合同的证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。
《劳动法》第31条 劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
提供一个范文:
自xx年入职以来,一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作.
希望公司能早日找到合适人手开接替，并希望能于今年XX月底前正式辞职.
如能给予支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在提交这份 辞呈时,在未离开岗位之前,一定会尽自己的职责,做好应该做的事.
最后,衷心的说:""对不起""祝愿公司开创更美好的未来!
望领导批准申请,并协助办理相关离职手续.
辞职的技巧一：首先要想清楚自己辞职的原因
辞职前，首先要经过深思熟虑，想好自己未来的发展方向，为自己找好后路，不要一时意气用事，作出情绪化的决定。要确实想清楚了自己辞职的原因，在辞职时与老板沟通才能顺畅。
辞职的技巧二：告知公司决定辞职的决定也是有技巧的
一般辞职要先告诉自己的直属上司，跟上司有所交代，然后再告诉再上一级上司。千万不能直接打出辞职信到人事部，这是一种不尊重上司的行为。
辞职的技巧三：千万别拿辞职当手段
有些人以为可以用辞职来吓唬老板，让老板加工资，您就要知道了。一般的老板不会受这一套。出色的老板有能力处理这些问题。老板不缺人，您走了，还有人后来居上。辞职绝对不能拿来当升工资的谈判工具。
辞职技巧四：要提前辞职，让公司有足够的时间招聘人才
提了辞呈一般不能立刻走人，要做好交代，即使公司的合同没有作出要提前辞职的要求，也要做到提前通知，让公司能有足够时间代替你。
辞职技巧五：辞职后，通知期内工作还是要做到位
如果能够对公司百分之百地付出，能得到公司的尊重。因此即递交辞呈了工作还是要上心。
辞职技巧六：不攻讦公司老板
无论去到哪里，都不能够随意说现任老板的坏话，这是表现个人素质的问题。没有哪个老板喜欢在背后说他的坏话，未来的老板也是一样。因此，把自己的嘴巴管好，离职了也要持一颗感恩的心，好聚好散很重要。
辞职技巧七：做好离职前的交接工作
应该把手头上的工作交接给其它同事后，并且确保其它同事都对您原有的工作熟悉后方可离开公司。
辞职技巧八：说一声再见
离职前，要写好一封感恩信，发给老板，同事，谢谢公司给予的机会，谢谢同伴的相互鼓励、帮助。离职后还要保持联系，世界很少，说不定以后还会遇到现在的同事，所以要珍惜与同事们能够共同工作的缘分。
不好意思跟老板提辞职,怎么办?
如果你不好意思跟老板提辞职，以下是一些建议可以帮助你克服这个问题：1. 做好准备：在决定辞职之前，你需要做好充分的准备。这包括考虑你的职业发展、个人兴趣和长期目标，以及评估你的工作是否符合这些因素。当你有了充分的理由和坚定的决心时，你会更有信心地面对老板。2. 找到合适的时机：选择一个合...
我想辞职,但是我不知道怎么开口?
1. 面对面谈。把离职意图告诉直接上司的最好方法是亲自面谈。你可以寻找一个合适的时间，在心态平静的情况下约上直接上司与他面谈，在面谈中直抒心意，并说明自己这一决定的原因。2. 书面通知。在与上司面谈之后，最好用书面形式写一份离职信来正式通知公司。在信中，只需要简短地表达出自己的离职意愿...
如何克服不好意思提离职的心理?
3.与上级领导或同事沟通：在提出离职申请之前，可以与上级领导或同事进行沟通，让他们了解你的想法和决定。这样可以减少不必要的尴尬和不适感，也可以让他们更好地理解你的决定。4.保持礼貌和专业：在提出离职申请时，要保持礼貌和专业，不要过于情绪化或冲动。可以写一封正式的辞职信，表达自己的感谢和...
不好意思辞职怎么办?
四、态度积极 无论怎么说，离职谈话都要表达自己的积极公司，态度，表达以后就算不在公司了也会为公司宣传，也会尽自己最大努力回报公司。五、不要轻易泼水，泼出去了就不要回收了 什么意思呢，就是我们不可轻易说离职，如果真的确定离职了，并不建议因为领导谈话就留下来。这会让领导觉得你是在威胁胁...
辞职不干了,感觉不好意思怎么办?
首先，你可以事先准备好离职信或提前通知你的上级和人事部门。在书写离职信时，你可以表达感谢公司和同事的支持和合作，并表达离职的原因。通知你的上级和人事部门也可以让你能够就离职事宜进行深入的谈话，这通常可以减轻你的不安和苦恼。其次，你可以研究一下公司的离职政策和程序，以确保你的离职合法、...
我想辞职,但是心里有点不好意思怎么办?
辞职是每个人都可能会面对的情况，有些时候可能会让人感到内疚和对不起公司。如果你正在考虑辞职，以下是一些建议可以帮助你处理这种情况：考虑清楚：在辞职之前，你需要仔细考虑你的决定是否明智，并确定你的离职原因是否足够成立。如果你有任何疑虑或不确定的地方，可以先和领导或同事进行沟通，以寻求他们的...
我不好意思提出辞职。
不好意思提离职的心理是很常见的。以下是一些帮助克服这种心理的方法：1. 明确离职决定，并理性地分析和评估压力来源。寻找自我激励的动力。2. 与身边人沟通交流，询问亲朋好友和同龄人的意见和建议。从别人的角度看待问题，寻找合适的解决方案。3. 写下自己的想法和感受，思考并记录离职原因和目标。了解...
在一个地方工作很久,想跳槽不好意思辞职怎么办?
如果您在一家公司工作了很久，但想跳槽，又不好意思辞职的话，可以考虑以下几种方式：1.寻找离职的正当理由，例如家庭原因、升学、兴趣爱好、健康等方面的变化，这些都是比较普遍的离职原因，能够得到其他人的理解和支持。2.和上司或人事部门沟通，了解公司是否有其他岗位空缺，如果有，可以尝试申请内部调动...
想辞职,又有点不好意思,我该怎么办?
如果你想辞职，但又觉得对不起公司，那么可以考虑以下方法：1:提前通知公司：在你确定要离开的时候，尽可能提前通知公司，这样可以给公司留出时间找到替代人选，也体现了你的职业素养和对公司的尊重。2:提供有效的交接工作：在辞职之前，要确保自己的工作已经有合适的人接手，并且做好了详细的交接记录，这样...
我想辞职,但是我有些不好意思说。
辞职并不是一件坏事，每个人都有自己的考虑和需要。如果你做出了正确的决定，那么你应该放心。你的前途不仅仅与你的当前公司相关，你为下一份工作做好了准备会很有帮助。5. 要有耐心。离开公司并不是一天之内能够完成的事情，有时候需要一定的时间来缓解你离开的感觉。你可能会觉得很遗憾，但是次数久...
