多做事,少说话,如非必要,永远也不要为自己辩解

人生百态,不要期望你明天遇到的人是会和你讲道理的人。这是我今天得到的教训。一个女同事,竟莫名其妙地向上级打报告污蔑我,把莫须有的罪名加在我身上。假如我有说过什么过分的话那我是活该,但事实没有。也许是我不经意的一些话触动了她,但我实在想不出我说了什么话可以让人如此无法原谅。第一次被女人如此对待,我心里很难过。原来女人也可以如此不讲理。我说这些不表示我在怪她,只是心里很难过。

其实我们都是一样的,如果不一样请你变成和她一样的人,这样就不必要烦恼了对吧。以牙还牙,有仇必报。但许多时候我们无法去报仇,我们只能忍。所谓人微言轻,不会有人愿意站在你这边,所有人都只是为了自己。老美在国际上哪一件是为了中国,为了非洲,或者为了谁。你不要把命运交给别人,那样只能说明你很弱小,需要人来保护你,想想你愿意做一个这样的人吗?
我在回味鸡上班的时候,老大和以前的几个老员工总是喜欢挑拨我。我理都懒得理,做自己的事,他也拿我没办法,做了半年我就辞职了,到现在都没和他们联系过,我不一样的活,是不是。老大又怎样,你没管我的能力,我凭什么听你的。
她跟你不讲理,诬告你,请你把这件事记下来。想一想,她为什么要这样做,是因为你好欺负,是因为你没能力?好好想想吧!写在日记本上,把它当作前进的动力,做出成绩来,,当你站在成功的顶点时,你会发现,原来我以前的想法真可笑,什么真理,什么道理,狗屁!拳头大就是硬道理。
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第1个回答  2011-09-25
你也是女生吧。诚如你的题目,多做事,少说话,别为自己辩解。但求问心无愧。

永远不要向别人解释你自己
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关于少说话的句子
1、多看,多听,少说话,善于倾听才能接纳不同意见,汇千支流,才能成江河!2、不懂别人就少说话,所谓胡乱议论最掉身价就是这个道理。3、气不和时少说话,出言必失、心不顺时莫处事,行事必败,事莫虚应,应则必办,不办便怨,愿莫轻许,许愿必还,不还成债。4、要想幸福一点,心就要简单一...

明知道言多必失,但总是管不住自己的嘴,该怎么办呢?
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鼓励自己的经典语句:不要给自己的失败找借口!
二、对自己,自珍但不自恋;趁年轻,多读书,多游历,多交流。经历越少,对环境越不满,消极地认为环境制约了自己的发展。见识越多,对自己越不满,懂得改变自己去适应环境,反而能做出一些事情来。三、如果害怕前面的山岩,生命就永远只能是死水一潭。四、不要为自己的失败找借口!五、流过泪的眼睛更明亮,滴过血的心灵...

为什么不要为自己的错误做任何辩解?
必有一失。”一个人再聪明,再能干,也总有失败犯错误的时候。人犯了错误往往有两种态度:一种是拒不认错,找借口辩解推脱;另一种是坦诚承认错误,勇于改正,并找到解决的途径。每个人都有犯错误的可能,关键在于你认错的态度。只要你坦率承担责任,并尽力去想办法补救,你仍然可以立于不败之地。

怎样对待自己的错误、缺点和不足
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职场如何与同事相处_职场同事相处的方法
所以最好的做法就是多做事,少说话。可以对企业外部的事情发表看法,但是切忌评价企业内部的同事、领导。 原则6:职场同样要有原则性 很多人犯的一个错误是:在职场期望讨好所有人,做事没有原则性。但事实上你没法让所有人都喜欢你。做事没有原则也会让你自己一再退让,在公司树立不起权威性和地位。 同事有事情请你...

初入职场,你得到的第一个教训是什么?
我记得我刚进公司得到的第一个教训就是公司没有真正的朋友,不要将你的所有和盘托出。初入职场的菜鸟想必都有过血的教训吧,因为是刚出社会,很多职场上的规矩都不懂,在学校的时候老师会监督你做什么,让你不要做什么,有任务的时候也会催促你完成。但是职场中就不一样了,都说职场无朋友,这句...

遇到素质低的同事怎么办?
一、停止气愤与不平衡。听过这样一个逻辑:永远不要和素质低的人计较,因为他会把你拉进他的逻辑,然后击败你。假如我们要和他们计较,我们就变成了和他们一样素质低下的人,中了他设的陷阱,没有结果不说,也会变成别人眼中的素质低下。正确的做法:立即停止所有的负面情绪!二、转移焦点。不要一...

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